• Job Description

  Req#: JR10187517

  Job Description:

  **THE ENGLISH POSTING FOLLOWS**

  Airbus est un pionnier international de l'industrie aérospatiale. Nous sommes un leader dans la conception, la fabrication et la livraison de produits, services et solutions aérospatiaux à des clients à l'échelle mondiale. Nous visons un monde mieux connecté, plus sûr et plus prospère.

  Constructeur d'avions commerciaux, avec des divisions Espace et Défense ainsi que des hélicoptères, Airbus est la plus grande entreprise aéronautique et spatiale en Europe et un leader mondial.

  Chez Airbus Canada, nos collaborateurs travaillent ensemble à faire évoluer la mobilité partout dans le monde, une bonne idée après l'autre. Si vous avez une bonne idée, nous avons l'environnement pour qu'elle devienne un produit unique ou une expérience client exceptionnelle. Vos idées sont notre énergie.

  Dans le cadre de vos fonctions, vous serez appelé à :

  • Agir en tant que point focal et gérer toutes les gouvernances exécutives Opérations A220;

  • Coordonner la gouvernance exécutive;

  • Diriger l'exercice de réduction des coûts récurrents pour les opérations;

  • Animer des ateliers avec le comité directeur pour valider les plans et stratégies proposés;

  • Articuler les objectifs et la stratégie du programme ainsi que l'impact sur les besoins de l'entreprise;

  • Comprendre les initiatives de haut niveau et les transformer en communications stratégiques efficaces;

  • Préparer et présenter l'état d'avancement de la gouvernance avec le comité de direction;

  • Assurer une bonne communication et cohésion au sein de l'équipe;

  • Fournir un soutien à l'équipe de direction de l'A220 et assurer l'alignement entre les membres de l'équipe;

  • Élaboration et suivi d'indicateurs de performance;

  • Définir, en collaboration avec le groupe RH, les prévisions d’embauche de main d'œuvre, ainsi que la stratégie d’attribution des nouveaux employés (Permanents, Contracteurs, Workpack) en fonction des budgets, afin de limiter les impacts opérationnels;

  • Développer un outil durable et fiable de capacité (main d’oeuvre), permettant d’évaluer la capacité opérationnelle actuelle et prévisionnelle des opérations;

  • Supporter les opérations dans la stratégie globale de balancement et de transfert de main d'œuvre afin de limiter les impacts opérationnels, tout en respectant la convention collective.

  En tant que candidat idéal:

  • Vous détenez un baccalauréat dans l'une des disciplines suivantes: administration des affaires, ingénierie, gestion de projet ou gestion des opérations.

  • Vous avez un minimum de 5 ans d'expérience pertinente incluant des présentations aux équipes de direction.

  • Vous avez de solides compétences en informatique - présentations (PowerPoint), MS Project, Excel.

  • Vous avez de l'expérience en gestion de projet.

  • Vous êtes à l'aise dans un environnement dynamique et en évolution rapide.

  • Vous êtes reconnu pour vos qualités de leader et d'esprit d'équipe.

  • Vous êtes performant lorsque vous travaillez sous pression et de façon autonome.

  • Vous aimez travailler dans un environnement très diversifié du point de vue du contenu du travail.

  • Vous avez démontré votre influence auprès des gestionnaires.

  • Vous êtes reconnu par vos pairs pour votre persévérance et votre refus du statu quo.

  • Vous faites preuve d'innovation, d'engagement et de persévérance.

  • Vous êtes un bon communicateur, tant à l'écrit qu'à l'oral, en anglais et en français.

  Veuillez télécharger votre curriculum vitae en français et en anglais.

  L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.

  Airbus Canada souscrit au principe d'équité en matière d'emploi et encourage les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles à soumettre leurs candidatures.

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  Airbus is an international pioneer in the aerospace industry. We are a leader in the design, manufacture and delivery of aerospace products, services and solutions to customers worldwide. We aim for a better connected, safer and more prosperous world.

  Manufacturer of commercial aircraft, with Space and Defense divisions as well as Helicopters, Airbus is the largest aeronautics and Space Company in Europe and a world leader.

  At Airbus Canada, our people work together to make mobility evolve around the world, one good idea after another. If you have a great idea, we have the environment for it to become a unique product or a great customer experience. Your ideas are our energy.

  In your duties, you will be called upon to

  • Act as focal point and manage all executive governance A220 Operations;

  • Coordinate executive governance;

  • Lead the recurring cost reduction exercise for operations;

  • Facilitate workshops with the steering committee to validate proposed plans and strategies;

  • Articulate program objectives and strategy as well as impact on business needs;

  • Understand high-level initiatives and transform them into effective strategic communications;

  • Prepare and present the progress of governance with the management committee;

  • Ensure good communication and cohesion within the team;

  • Provide support to the A220 leadership team and ensure alignment between team members;

  • Development and monitoring of performance indicators;

  • Define, in collaboration with the HR group, the workforce hiring forecasts, as well as the strategy for assigning new employees (Permanent, Contractors, Workpack) according to budgets, in order to limit operational impacts;

  • Develop a sustainable and reliable capacity tool (manpower), to assess the current and forecast operational capacity of operations;

  • Support operations in the overall balancing and labor transfer strategy in order to limit operational impacts, while respecting the collective agreement.

  As the ideal candidate:

  • You hold a bachelor's degree in one of the following disciplines: business administration, engineering, project management or operations management.

  • You have a minimum of 5 years of relevant experience including presentations to management teams.

  • You have strong computer skills - presentations (PowerPoint), MS Project, Excel.

  • You have experience in project management.

  • You are comfortable in a dynamic and fast-paced environment.

  • You are known for your leadership qualities and team spirit.

  • You perform well when you work under pressure and independently.

  • You enjoy working in a very diverse environment in terms of work content.

  • You have demonstrated your influence with managers.

  • You are recognized by your peers for your perseverance and your rejection of the status quo.

  • You demonstrate innovation, commitment and perseverance.

  • You are a good communicator, both written and spoken, in English and French.

  Please upload your resume in French and English.

  The use of the masculine gender has been adopted for ease of reading and has no discriminatory intent.

  Airbus Canada subscribes to the principle of employment equity and encourages women, aboriginals, persons with disabilities and members of visible minorities to apply.

  This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

  Company:

  Airbus Canada Limited Partnership

  Contract Type:

  Permanent

  Experience Level:

  Professional

  Job Family:

  Digital

  By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
  Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

  Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

  At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

• About the company

  3642356 Airbus SE is a European multinational aerospace corporation.

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