Havas Group

Alternance - Chargé(e) d'études Junior H/F


PayCompetitive
LocationPuteaux/Ile-De-France
Employment typeFull-Time

This job is now closed

  • Job Description

      Req#: JR0070670
      Hybrid

      Agency :

      Havas Edition

      Job Description Summary :

      Alternance - 12 mois - Septembre 2024

      Job Description :

      Au sein du département Intelligence nous recherchons actuellement un(e) Assistant(e) Chargé(e) d’Etudes pour une alternance de 12 mois, à partir de Septembre 2024.

      L’entreprise :

      Spécialisé dans les domaines du conseil et de l’achat d’espace publicitaire, avec plus de 800 salariés, le groupe HAVAS Média est le n°1 sur le marché français en matière de TV, presse, radio, affichage, digital, événementiel...

      Les missions :

      Accompagner l’ensemble de l’équipe dans la réalisation d’études sur la compréhension des comportements des consommateurs et des mutations du marché des médias, dans le but de répondre aux problématiques de nos clients et d’alimenter les équipes en interne. Vous aurez l’opportunité de travailler sur de nombreuses thématiques, aussi diversifiées que passionnantes, et d’explorer les nombreuses études et outils disponibles au sein du Groupe.

      Parmi les sujets sur lesquels vous serez amenés à travailler :

      - Des études médias (audiences, tendances…) et consumer insights (étude de cibles, personas, segmentations…),

      - Des études sur les fondamentaux media planning,

      - Des missions data & analytics via nos outils dédiés.

      Votre profil :

      • Vous préparez un bac +4/5, en école de commerce ou communication

      • Fort intérêt pour les domaines du marketing, des études, de la publicité, de la data et du digital

      • Vos qualités : prise d’initiative, curiosité, rigueur et sens du détail, flexible, esprit d’équipe

      Pourquoi nous rejoindre?

      • Anti-routine, il y a beaucoup de clients et industries différentes dans notre portfolio avec de multiples sujets qui touchent à toutes les disciplines des études.

      • Apprendre dans un marché en pleine mutation.

      • Rejoindre une équipe soudée à taille humaine, à la bonne humeur lé-gen-daire !

      • Intégrer la communauté Cortex : un collectif pluri disciplinaire du village Havas (media, crea, PRs, events, partenariats…) de 50 profils études & planning stratégique qui font s’agiter les neurones !

      • Au-delà de la super nouvelle cantine, le village Havas ce sont des évènements et des conférences toute la semaine pour se développer en pro mais aussi en perso avec des interventions inspirantes sur le métier ou encore de la philosophie, des projections, des ateliers et plein plein de choses !

      Nos avantages :

      • Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine ;

      • 75 % du titre de transport remboursé ou 500€ de forfait mobilité durable ;

      • Un restaurant d’entreprise et un Starbucks avec la participation de l ’agence pour ton déjeuner ;

      • Un accès à la salle de sport Tony Tonic pour 5€/mois (sans engagement) ;

      • Un accès aux avantages CSE : d es places de cinéma à prix réduits, des places de concerts et d’évènements sportifs, un e subvention pour les activités sport/culture ...

      Contrat d’apprentissage ou de professionnalisation

      ? Durée de 12 mois

      ? Puteaux, Havas Village (Métro 1, Esplanade de la Défense)

      ⏱️ Septembre 2024

      Contract Type :

      Apprentice

      Here at Havas across the group we pride ourselves on being committed to offering equal opportunities to all potential employees and have zero tolerance for discrimination. We are an equal opportunity employer and welcome applicants irrespective of age, sex, race, ethnicity, disability and other factors that have no bearing on an individual’s ability to perform their job.

  • About the company

      Havas SA is a French multinational advertising and public relations company, headquartered in Paris, France.

Notice

Talentify is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.

Talentify provides reasonable accommodations to qualified applicants with disabilities, including disabled veterans. Request assistance at accessibility@talentify.io or 407-000-0000.

Federal law requires every new hire to complete Form I-9 and present proof of identity and U.S. work eligibility.

An Automated Employment Decision Tool (AEDT) will score your job-related skills and responses. Bias-audit & data-use details: www.talentify.io/bias-audit-report. NYC applicants may request an alternative process or accommodation at aedt@talentify.io or 407-000-0000.