Somos PepsiCo

Junte-se à PepsiCo e Ouse Transformar! Somos o lugar perfeito para pessoas curiosas, pensadoras e agentes de mudança. Desde o frontline até a nossa liderança, estamos entusiasmados(as) com o futuro e trabalhamos em equipe para tornar o mundo um lugar melhor.

Fazer parte da PepsiCo significa fazer parte de uma das maiores empresas de alimentos e bebidas do mundo, com nossas marcas icônicas sendo consumidas mais de um bilhão de vezes por dia em mais de 200 países. No Brasil desde 1953, a PepsiCo possui marcas reconhecidas como QUAKER®, TODDY®, TODDYNHO®, ELMA CHIPS®, RUFFLES®, DORITOS®, EQLIBRI ™, GATORADE®, KERO COCO®, H2OH!®, PEPSI® e muitas outras.

Uma carreira na PepsiCo significa trabalhar em uma cultura onde todas as pessoas são bem-vindas. Aqui, você pode ousar ser você. Não importa quem você seja, de onde você venha ou quem você ame, você sempre pode influenciar as pessoas ao seu redor e causar um impacto positivo no mundo.

Conheça um pouco mais sobre a PepsiCo: PepsiCoJobs

A oportunidade

Apoiar Diretora Senior de Estratégia e Transformação e 3 diretores da área organizando agendas, gerenciando compromissos, horários de reuniões e viagens.

O seu impacto

Como Assistente Executiva, você terá a responsabilidade de:

Presta apoio administrativo para executivos da organização, demandando discrição, confidencialidade e conhecimento das operações e procedimentos;

Gerencia a agenda e organiza viagens de trabalho;

Coleta e analisa informações para uso do executivo em documentos, assim como memorandos, cartas, relatórios, discursos, apresentações e comunicados à imprensa;

Facilita a comunicação entre o executivo e os colegas de trabalho e entre entidades externas, tais como a mídia, clientes e o público em geral;

Monitora e aprova as despesas para garantir que as atividades do escritório sejam conduzidas dentro dos orçamentos;

Preparação de documentos e materiais de apresentação; triagem e resposta a correspondência e telefonemas; preparação de cartas e comunicados oficiais de informação; organização e participação de reuniões; elaboração e distribuição de atas.

Suporte na organização de reunião da Diretora Senior de Estratégia e Transformação e 3 diretores da área.

Agenda programação férias dos executivos da área

Suporte na gestão de documentação executivos expatriados

Quem estamos buscando?

Para que você tenha um impacto neste cargo, será necessário:

Organização;

Stakeholder management;

Assistente de liderança senior;

Interação com C-Level;

Bom dominio de tecnologia (Office, etc);

Desejável idioma espanhol;

Domínio idioma ingles;

Se esta é uma oportunidade que te interessa, te encorajamos a se candidatar mesmo que não atenda a 100% dos requisitos.

O que você pode esperar da gente?

Na PepsiCo, queremos recompensar da melhor forma o seu desempenho e trabalho, cuidando sempre do seu bem-estar integral. Por isso, oferecemos:

Remuneração competitiva, com componentes fixos e variáveis que permitirão alcançar suas metas financeiras.

Um programa de flexibilidade que permitirá equilibrar melhor sua vida pessoal e profissional, adaptando seu horário de trabalho ao seu estilo de vida.

Benefícios como seguros, telemedicina e check-up médico, para que você se mantenha sempre em seu melhor estado de saúde.

Um programa de bem-estar, com diferentes iniciativas ao longo do ano que ajudará promover mais equilíbrio para sua saúde física e mental.

Programas que ajudarão a cuidar do seu bem-estar financeiro e a alcançar suas metas em todas as etapas da sua vida: Programa de Bem-Estar Financeiro, Caixa de Poupança, Fundo de Poupança e Previdência Privada.

Adoramos celebrar o sucesso, por isso contamos com programas de reconhecimento por tempo de trabalho, comportamentos, liderança, momentos de vida, entre outros.

E como sua família também é importante para nós, estendemos benefícios como nossa Linha de Bem-Estar, Convênios e Descontos, programas de Bolsas de Estudo para seus/suas filhos(as), Planos de Auxílios para diferentes momentos de vida, entre outros.

Na PepsiCo, estamos comprometidos em promover uma equipe de trabalho diversa, criando um espaço colaborativo, equitativo e inclusivo, onde todas as pessoas - independentemente de como nos parecemos, de onde viemos ou a quem amamos - tenham suas vozes ouvidas. Oferecemos igualdade de oportunidades e consideramos os(as) candidatos(as) para todos os cargos, sem distinção de gênero, raça, orientação sexual, religião, nacionalidade, idade ou deficiência.

"A companhia se reserva o direito de modificar as especificações, habilidades e requerimentos da posição de acordo com suas necessidades."

Atenção aos critérios de elegibilidade para candidatos(as) internos(as):

Estar há pelo menos doze (12) meses em sua posição atual;

Notificar seu(sua) líder sobre seu interesse na vaga;

Não possuir avaliação inferior a 2 nos últimos dois anos;

Não ter tido nenhuma suspensão como medida disciplinar nos últimos doze meses.