HORNBACH
Ausbildung zum Fachlagerist / Fachkraft für Lagerlogistik (gn) für 2025
What's your preference?
Job Description
- Req#: 150917
- Hier darfst du auch mal hoch Stapeln: Den Wareneingang prüfen und dann die Ware entsprechend einlagern mit Hilfe von verschiedenen Transportmitteln.
- Du bearbeitest Versand- und Begleitpapiere und wirkst bei der Tourenplanung mit.
- Das Verladen, Sichern und Kommissionieren der Waren erlernst du ebenso wie das sichere Umgehen mit Transportmitteln.
- Du bist für einen reibungslosen Ablauf unserer Logistikkette verantwortlich und lernst die Prozesse stetig zu überwachen und optimieren.
- 2 Jahre Zeit und einen guten Hauptschulabschluss für die Ausbildung zum Fachlagerist (gn).
- 3 Jahre Zeit und einen guten Realschulabschluss für die Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (gn).
- Du bist körperlich Fit und willst mit anpacken.
- Dich zeichnen Zuverlässigkeit und Teamgeist aus.
- Du hast Lust, in die Welt der Logistik einzutauchen.
- Ein motiviertes, aufgeschlossenes Team an Deiner Seite.
- Zusätzlich zu Deinem Gehalt erhältst Du nicht nur Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sondern profitierst auch von unseren Benefits: Betriebsrente, Berufsunfähigkeitsversicherung und viele weitere Zusatzleistungen.
- Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung in einem einzigartigen Marktkonzept.
Ein Unternehmen der HORNBACH Gruppe. Hier erleben Kunden auf 9.000 m² Fläche ein einzigartiges Einkaufserlebnis. Mit drei Standorten in Köln, Berlin und Mainz-Kastel verfügen wir über eine breite Auswahl an Fliesen, Parkett, Laminat, Vinyl und Terrassendielen sowie über jede Menge Fachwissen im Bereich Bodenbeläge und Zubehör.
So sieht Deine Ausbildung bei BODENHAUS aus:
Das bringst Du mit:
Das bekommst Du von uns:
About the company
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Talentify is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.
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Federal law requires every new hire to complete Form I-9 and present proof of identity and U.S. work eligibility.
An Automated Employment Decision Tool (AEDT) will score your job-related skills and responses. Bias-audit & data-use details: www.talentify.io/bias-audit-report. NYC applicants may request an alternative process or accommodation at aedt@talentify.io or 407-000-0000.