Veolia

Technicien Assainissement Collectif et Non Collectif (F/H)


PayCompetitive
LocationFréjus/Provence-Alpes-Cote D'azur
Employment typeFull-Time

What's your preference?

Apply with job updates
  • Job Description

      Req#: REF42649L

      Description de l'entreprise

      Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ?

      Vous pensez que l'eau est une ressource très précieuse pour n’être utilisée qu’une seule fois ? Rejoignez-nous !

      Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées.

      Grand groupe international, leader de son secteur, Veolia est aussi un acteur local au sein des territoires.

      Description du poste

      Vos missions ?

      Au sein du Service, et sous l’autorité du Responsable Consommateurs de territoire, vous intégrez

      l’équipe en place et, vous aurez à réaliser les missions suivantes :

      • Réaliser les enquêtes d’assainissement collectif ou non collectif

      • Renseigner le rapport technique et établir l’attestation de raccordement

      • Diagnostiquer un dysfonctionnement ou une nuisance sur un dispositif d’Assainissement Collectif ou d’un ANC

      • Vérifier le fonctionnement et la Conformité d’un dispositif d’Assainissement Collectif ou d’un ANC

      • Réaliser le Contrôle de Conformité des Installations Intérieures (CICI)

      • Vérifier la bonne exécution des raccordements

      • Renseigner les fiches d’interventions sous les applications dédiées et réaliser les interventions planifiées

      • Assurer la remontée d’informations sur tout ce qui touche à l’exploitation

      • Réceptionner les réclamations des interlocuteurs dans le domaine de l’eau et l’assainissement et les orienter

      • Réaliser des interventions sur les installations de comptage en cas de besoin du service

      • Respecter les consignes de travail, de qualité et de sécurité pour toutes les interventions

      • Effectuer le reporting à son Responsable d’équipe / Responsable Consommateurs

      Qualifications

      Et vous ?

      Formation – Expérience professionnelle :

      Vous justifiez d’une expérience réussie dans les domaines techniques du poste à pourvoir et dans la gestion des interventions clients.

      Critères indispensables :

      ● Titulaire du Permis B

      ● Aptitude à l’utilisation d’outils informatiques nomades

      Compétences comportementales :

      ● Autonomie, initiative, capacité à s’adapter aux imprévus

      ● Goût du travail en équipe

      ● Avoir des qualités d’approches relationnelles

      Outils utilisés : Smartphone et Tablette ANDROID, logiciel ANC

      Interventions sur l’ensemble du périmètre du Service.

      Lieu d’embauche : Fréjus (83)

      Informations supplémentaires

      35 heures par semaine / Horaires: 8h - 12h30 / 13h30 - 16h30

      Possibilité d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

      Rémunération sur 13,5 mois + primes mensuelles (astreinte, conduite...) + avantages sociaux (intéressement, participation, mutuelle...).

      Nos avantages :

      Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels

      Épargne salariale attractive

      Une excellente protection sociale (mutuelle et prévoyance)

      Des formations en interne

      Un comité social et économique dynamique

      Dans le cadre de votre fonction, vous devrez respecter les règles éthique et de conformité et les procédures applicables associées ainsi que les règles de sécurité.

      En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

  • About the company

      Veolia Environnement SA, branded as Veolia, is a French transnational company with activities in three main service and utility areas traditionally managed by public authorities – water management, waste management and energy services.

Notice

Talentify is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.

Talentify provides reasonable accommodations to qualified applicants with disabilities, including disabled veterans. Request assistance at accessibility@talentify.io or 407-000-0000.

Federal law requires every new hire to complete Form I-9 and present proof of identity and U.S. work eligibility.

An Automated Employment Decision Tool (AEDT) will score your job-related skills and responses. Bias-audit & data-use details: www.talentify.io/bias-audit-report. NYC applicants may request an alternative process or accommodation at aedt@talentify.io or 407-000-0000.