Cuando muestras proactividad y ambición, la aprovecharemos a través de una variedad de oportunidades y desafíos en las diversas áreas de nuestro negocio, todo con un propósito sólido y significativo. ¿Hacia dónde quieres ir? ¿Qué quieres hacer? ¿Cómo quieres hacer la diferencia? La elección es suya y te ayudaremos a conseguirla. Ser mejor juntos. Ser Bayer.

TUS TAREAS Y RESPONSABILIDADES

• Realizar los análisis fisicoquímicos de materias primas, semi terminados y productos farmacéuticos antigripales, analgésicos, nutricionales, de manufactura local o de importación, así como de los sistemas críticos tales como agua purificada y aire comprimido.
• Coordinar y ejecutar la elaboración y actualización de toda la documentación del laboratorio, incluyendo procedimientos de operación, así como participación y colaboración en investigaciones cuando se obtengan resultados fuera de límites o de especificación, alineado a los sistemas de Calidad (desviaciones, controles de cambio, etc.).
• Revisar y operar la instrumentación analítica instalada en el Laboratorio de Control de Calidad – Fisicoquímico para el desarrollo de los análisis fisicoquímicos HPLC, Cromatografía de Gases, Absorción Atómica, UV.vis, HPTLC, IR, Polarimetría, NIR, Disolución, ICP, Tituladores Automáticos, Sistemas analíticos Automatizados, etc.
• Coordinar y verificar la programación de calibraciones/calificaciones de los diferentes equipos e instrumentos presentes en el área, mediante el uso de calendarios y bitácoras de uso (loogbooks).
• Controlar y verificar se mantenga el stock de las sustancias de referencia, reactivos, material de vidrio, materiales auxiliares y consumibles.
• Dar seguimiento a la ejecución de los análisis de los estudios de estabilidad en cumplimiento con la regulación local y regulaciones de aquellos países a donde se exporta.
• Clasificar, manejar, verificar y disponer los residuos peligrosos generados en el laboratorio.
• Recibir y apoyar en la capacitación de tecnologías y/o metodologías existentes y nuevas en el área de Laboratorio.
• Evaluar todas las actividades requeridas para el proceso de implementación de nuevas tecnologías en el Laboratorio.
• Evaluar y proponer los requerimientos necesarios para los procesos de transferencia, validación o equivalencia de métodos analíticos de casa matriz, otras filiales u otras compañías.

QUIEN ERES

• Licenciatura en Química Farmacéutica, Químico, Ing. Químico o carrera a fin.

• Experiencia de uno a tres años en posiciones similares, pasantías o prácticas profesionales.
• Experiencia en Control de Calidad Fisicoquímico, GMP´s & GLP´s.
• Manejo de documentación farmacéutica, auditorias, especificaciones de control de calidad, expediente de fabricación, devoluciones, manejo de archivo farmacéutico.
• Experiencia en el sector farmacéutico y con autoridades regulatorias.
• Disponibilidad de horarios, turnos rotativos, responsable y organizado, trabajar en equipos de trabajo, adaptable y generador de cambio, con iniciativa y empuje, que establezca buenas relaciones interpersonales.
• Manejo de paquetes de software. (Word, Excel, power point, acrobat).
• Conocimiento de las normas que se aplican al Control de Calidad en productos farmacéuticos a nivel nacional e internacional. (OMS Info 32, INVIMA (Ministerio de Salud de Colombia), COFEPRIS (Ministerio de Salud de México), DIGEMID (Ministerio de Salud de Perú), etc.
• Uso y manejo de Sistema SAP para liberaciones y certificación de lotes.
• Documentación Farmacéutica, Auditorias GMP, Validaciones de Proceso, Validaciones de Limpieza, validación de sistemas críticos, calificación de instalaciones, áreas y equipos.
• Ingles B1 técnico.

En Bayer creemos en la diversidad, la equidad y la inclusión. Nuestro objetivo es crear un ambiente de trabajo en el que todos podamos sentirnos auténticos, respetados e igualmente valorados. Todos los días nos esforzamos por reflejar nuestros valores a través de las capacidades únicas, las experiencias y las aspiraciones de nuestras personas. Intencionalmente buscamos la diversidad, y con ello permitir que nuestra gente pueda desarrollar su máximo potencial y alienten a otros hacerlo también.

Los candidatos que reúnan los requisitos de acuerdo con el perfil de cargo buscado serán considerados para el empleo independientemente de alguna discapacidad, raza, color, religión, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género y no estarán en desventaja si están desempleados.