• Job Description

  Req#: 155905

  Concours:		155905
  Titre à l'interne*:		Développeur II - ML / IA
  Statut:		Permanent
  Durée:		Permanent
  Lieu:		Montréal
  Horaire de travail:		35 h/sem. 5 jours, possibilités d'horaire variable
  Fin d'affichage:		01/10/2023

  *Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché.

  Qui nous sommes

  Nous sommes fiers de produire une énergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable.

  Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !

  Salaire

  73 586,50 $ à 122 643,30 $

  Votre mission

  Hydro-Québec veut démocratiser l'accès et valoriser ses données avec des services BI et analytique sécuritaires et faciles d'utilisation. Pour accompagner cette transformation, nous recherchons une personne qui soutiendra nos différentes initiatives en contribuant à des projets d'intelligence artificielle IA, d'apprentissage machine ML des unités internes. Elle devra travailler en étroite collaboration avec les chercheurs, les scientifiques et les ingénieurs de données des directions principales d'Hydro-Québec.

  Vos principales activités au quotidien

  • Agir à titre d'expert et fournir les opinions dans son champ d'activité en intégrant plusieurs champs d'activités.
  • Analyser et évaluer les besoins informatiques et techniques de l'utilisateur et recommander une solution informatique adaptée au besoin.
  • Élaborer les recommandations pour les projets d'envergure.
  • Concevoir et réaliser les stratégies de développement, de modification et d'implantation des logiciels/applications.
  • Concevoir, réaliser, améliorer et corriger les anomalies des programmes informatiques dans le respect des règles de programmation.
  • Concevoir, réaliser et tenir à jour les tests unitaires et d'assurance qualité.
  • Assurer une vigie de l'évolution des logiciels et applications afin d'influencer les décisions du domaine d'affaires.
  • Assister les utilisateurs et assurer les liens avec les parties prenantes.
  • Rédiger et mettre à jour la documentation nécessaire à la compréhension, au développement, à l'exploitation et à l'entretien des programmes informatiques.
  • Participer à la validation du matériel de formation et assurer le soutien au formateur.
  • Agir à titre de porte-parole de l'entreprise lors de rencontres spécialisées dans son domaine d'affaires.
  • Réaliser les tâches de l'analyste fonctionnel au besoin.
  • Agir à titre d'animateur et de facilitateur dans le cadre de divers projets au besoin.

  Domaines d'activités:

  • Applications
  • Systèmes
  • Web
  • Mobile
  • Intelligence d'affaires

  Votre profil

  Exigences

  • Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (BAC) informatique ou dans un domaine pertinent.
  • Posséder un minimum de 6 à 9 ans d'expérience pertinente en technologies de l'information, plus particulièrement dans le domaine du développement de solutions BI, de la science des données, de l'apprentissage machine ML et de l'intelligence artificielle.

  Compétences et connaissances reliées au poste

  • Avoir une très bonne connaissances de concepts avancées tels que les données massives (big Data), l'intelligence artificielle, l'apprentissage automatique, l'apprentissage profond et les réseaux neuronaux, les séries temporelles, l'analyse de flux de données en temps réel et l'internet des objets.
  • Avoir une très bonne connaissance dans la manipulation/transformation des données, sélection des modèles, entraînement des modèles, réalisation des validations croisées et déploiement à l'échelle de production.
  • Avoir une très bonne connaissance de Databricks basé sous la plate-forme infonuagique Apache Spark, Control-M, ETL .
  • Avoir une très bonne connaissance de l'automatisation des processus et tests : DevOps/MLOPS.
  • Avoir une très bonne connaissance dans le développement dans les langages de programmation suivants: Python, Spark, Databrick, Azure Data Factory, Git, Azure DevOps, Power Bi, T-SQL.
  • Avoir une connaissance dans la livraison en mode Agile (Scrum , kanban), dans un contexte de projets d'envergures/solutions complexes.
  • Avoir une très bonne connaissance des outils Jira et Confluence.
  • Démontrer la maîtrise des compétences comportementales suivantes :
    • Centré sur le client
    • Autonomie
  • Avoir de la langue française une connaissance appropriée à la fonction.

  Compétences essentielles à Hydro-Québec

  • Travaille en équipe
  • Agit avec ouverture et bienveillance
  • Agile et orienté vers les résultats
  • S'engage dans l'évolution

  Ce que nous offrons

  • Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent
  • Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché
  • Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
  • Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d’un congé autofinancé
  • Une gamme complète de programmes d’assurance maladie, vie et salaire
  • Un programme de télétravail hybride et flexible selon la nature du travail

  Égalité des chances

  À Hydro-Québec, l’inclusion est l’une de nos valeurs fondamentales. Nous travaillons chaque jour à mettre de l’avant une culture d’entreprise qui donne à chacun et à chacune l’occasion de se réaliser et d’atteindre son plein potentiel. Par l’entremise de notre programme d'accès à l’égalité en emploi, nous encourageons toute personne qualifiée à présenter sa candidature, et à mentionner, le cas échéant, son appartenance à l’un et l’autre des groupes suivants : femmes, minorités visibles, minorités ethniques, communautés autochtones et personnes en situation de handicap. Hydro-Québec adopte une définition large et inclusive de la diversité qui va au-delà des lois applicables et qui inclut les personnes issues de la diversité sexuelle et de la pluralité des genres.

  Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.

  Conformément à la norme Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d’Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l’objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.

• About the company

  Hydro-Québec produit, transporte et distribue de l'électricité. Elle exploite essentiellement des énergies renouvelables, plus particulièrement l'hydroélectricité. Elle fait aussi de la recherche dans les domaines reliés à l'énergie et s'intéresse activement à l'efficacité énergétique. En outre, elle développe les technologies issues de ses recherches.

Notice