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EY-Parthenon Consultant Performance Improvement - Strategy and Transactions (w/m/d)
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Job Description
- Req#: 1622135
- Du analysierst und bewertest Wertschöpfungsketten im Rahmen von Unternehmenstransaktionen für unsere nationalen und internationalen Kund:innen.
- Du bereitest finanzielle Analysen sowie operative und Carve-Out-Due-Diligence-Berichte vor, oft als Teil eines dynamischen, multidisziplinären, integrierten Due-Diligence-Teams.
- Du unterstützt bei der Bewertung und Implementierung von Add-on-Akquisitionen und Carve-outs in Portfoliounternehmen, um deren Wachstumspotenzial zu maximieren.
- Du identifizierst Wertsteigerungspotenziale und hilfst dabei, Maßnahmen abzuleiten, die zur Effizienzsteigerung von Geschäftsmodellen und Kostenstrukturen beitragen.
- Du arbeitest eng mit deinem Team zusammen, um Herausforderungen zu meistern und dabei deine eigenen Fähigkeiten und Kenntnisse kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Du hast dein Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre, Finanzen, Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder anderen quantitativen Studiengängen erfolgreich abgeschlossen und interessierst dich für die Strategie- und Transaktionsberatung.
- Du hast erste praktische Erfahrungen in der Strategie-, Transaktions- oder der Restrukturierungsberatung gesammelt – alternativ bringst du Strategieentwicklungs- oder erste Transaktionserfahrungen aus der Finanz- oder Corporate-Welt mit und warst auch schon im Ausland tätig.
- Du besitzt sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch (C1) und Englisch, sowie einen sicheren Umgang mit Microsoft Office (insbesondere MS Excel und PowerPoint).
Du willst mehr als reine Strategieberatung? Du willst tiefer einsteigen als im klassischen M&A? Dann komm dorthin, wo beides zusammenläuft: Bei EY-Parthenon begleitest du CEOs, Vorstände und Private-Equity-Gesellschaften bei transaktionsbasierten Transformationen vom ersten strategischen Gedanken bis zur erfolgreichen Umsetzung. Hier arbeitest du an wegweisenden Projekten in vielfältigen Branchen: von der Neuausrichtung und Optimierung von Strategien bis hin zu transformativen Deals und Restrukturierungen. Mit datenbasierten Insights und dem gezielten Einsatz von KI-Technologien eröffnest du neue Märkte, treibst Wachstum voran und entwickelst Unternehmens- und Kapitalstrategien, die den entscheidenden Unterschied machen.
Das erwartet dich bei uns – Erfahrungen, von denen du ein Leben lang profitierst
Als Teil unseres Performance -Teams in Frankfurt/Main, Hamburg, Berlin, Düsseldorf, Stuttgart oder München berätst du unsere Kund:innen zu strategischen Fragestellungen rund um die Themen Value Creation und Working Capital. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:Das bringst du mit – Fähigkeiten, mit denen du die Zukunft gestaltest
Das bieten wir dir – ein inspirierendes Arbeitsumfeld
Wir wissen: Erstklassiger Service für unsere Mandant:innen und Kund:innen beginnt bei zufriedenen und motivierten Mitarbeitenden. Deshalb reicht unser Angebot von flexiblen Arbeitsmodellen, Auslandeinsätzen und Weiterbildungen über Sport- und Freizeitangeboten bis hin zu Rabatten bekannter Marken und Anbieter sowie Altersvorsorge. Erfahre mehr über deine Benefits bei EY .Du hast Lust was zu bewegen? Dann werde Teil unseres Teams.
Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY-Parthenon findest du auf unserer Karriereseite .
Deine Fragen beantwortet gerne unser Recruitment Center unter: +49 6196 996 10005.
Was andere über uns sagen, findest du auf kununu und Glassdoor .About the company
EY provides consulting, assurance, tax and transaction services that help solve our client’s toughest challenges and build a better working world for all.
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Talentify is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.
Talentify provides reasonable accommodations to qualified applicants with disabilities, including disabled veterans. Request assistance at accessibility@talentify.io or 407-000-0000.
Federal law requires every new hire to complete Form I-9 and present proof of identity and U.S. work eligibility.
An Automated Employment Decision Tool (AEDT) will score your job-related skills and responses. Bias-audit & data-use details: www.talentify.io/bias-audit-report. NYC applicants may request an alternative process or accommodation at aedt@talentify.io or 407-000-0000.