• Job Description

  Req#: REF24563P

  Description de l'entreprise

  Vous recherchez une expérience porteuse de sens dans une entreprise qui se veut etre utile au plus grand nombre en traitant comme un tout indissociable les enjeux sociaux, environnementaux et économique et vous voulez travailler dans une entreprise engagée pour l’environnement ?

  Rejoignez Veolia !

  Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de ”Ressourcer le monde ” traduit l’engagement de nos 220 000 collaborateurs·trices à avoir un impact positif sur notre planète.

  En rejoignant Veolia Water Technologies, non seulement vous intégrerez notre communauté de ressourceurs, mais vous participerez également à fournir des solutions complètes pour le traitement de l'eau. En innovant dans des domaines clés tels que le développement durable et la valorisation des ressources, nous voulons offrir des solutions adaptées à toutes les applications du traitement de l’eau.

  Au sein du siège social de Veolia Water Technologies, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact.

  Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !

  Description du poste

  Au sein d’un service partagé de paie (11 entités juridiques – Conventions collectives multiples), composé de 5 gestionnaires de paie, 1 assistante et la responsable du Service, nous recherchons un.e gestionnaire paie confirmé.e

  Ses missions principales seront :

  • La gestion d’un périmètre de paie (environ 300 paies), gestion administrative, dossiers « absentéisme » et maladie, établissement des documents de solde de tout compte, prévoyance, mutuelle, pointage comptable
  • Recueillir et traiter les éléments variables : absences, maladie, gestions des ATD, acomptes.
  • Établir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle (saisie des variables de paie, contrôle des bulletins, ...)
  • Centraliser les traitements de paie et animer les cycles de paie du périmètre confié
  • Etablissement et vérification des STC ainsi que des documents de sortie
  • Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : Urssaf, Pôle emploi, caisses de retraite, CPAM
  • Établir les charges sociales mensuelles / trimestrielles / DSN
  • Analyser et traiter les compte-rendus métier de la DSN et notamment de la DSN CIBTP
  • Etre en veille permanente vis-à-vis de la législation
  • Vérification de la cohérence des référentiels et veille juridique légale, conventionnelle, ainsi que sur les accords et usages
  • Etre en appui sur l’optimisation du contrôle paie et fiabilisation des processus paie
  • Assistance technique générale et conseil aux Responsables des Ressources Humaines

  Il / elle pourra également intervenir sur des projets ou des dossiers transverses en fonction des besoins.

  Qualifications

  Vous avez une formation en Paie (Bac+2) et une Une solide expérience de la production de la paie et des tâches associées (5 ans minimum), idéalement dans un environnement de multi-conventions?

  Vous avez des compétences et des connaissances en :

  • Paies du BTP et de la gestion de la Caisse des congés payés
  • Gestion du personnel, de la Paie et de la Gestion des temps (métier et techniques)
  • Réglementation du temps de travail, régime de retraite, maladie, prévoyance
  • Législation sociale et des contraintes légales en matière de rémunération
  • Droit de la sécurité sociale ainsi que du rôle et du fonctionnement des institutions et des organismes sociaux
  • Maîtrise du Pack Office, GXP Link (Google serait un plus) ?

  Vous avez le sens de :

  • la rigueur, la fiabilité, la précision et la méthode
  • la communication, du consensus et de la confidentialité
  • l’organisation et sens du client ?

  Vous êtes proactif.ve, disponible et discret.e ?

  Vous avez l'esprit d'équipe, de synthèse et d'analyse ?

  Ce poste est fait pour vous !

  Informations supplémentaires

  Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

  Ce que nous vous proposons :

  • Faire partie d'un collectif qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement
  • Des opportunités d’évolution au sein de Veolia Water Technologies et plus largement au sein du Groupe Veolia, en France et à l’international
  • Possibilité de faire partie de projets enrichissants en dehors de votre travail quotidien
  • Veolia s'engage en faveur d’un pacte social global pour l’ensemble de ses collaborateurs·trices partout dans le monde.
  • Nous nous engageons à vous garantir la meilleure expérience possible.

  Mais aussi :

  • 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés
  • 14 jours de RTT
  • RIE et tickets restaurants pour les jours télé-travaillés (2 jours par semaine)
  • Participation et intéressement
  • …

  Chez Veolia Water Technologies, nous savons que certain·e·s candidat·e·s ne postulent que s'ils pensent avoir coché toutes les cases. Mais nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que de risquer de passer à côté de votre potentiel !

  En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

• About the company

  Veolia Environnement SA, branded as Veolia, is a French transnational company with activities in three main service and utility areas traditionally managed by public authorities – water management, waste management and energy services.

Notice