Bosch Group
Gruppenleiter IT mit Schwerpunkt Infrastruktur & SAP (w/m/div.)
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Job Description
- Req#: REF261914O
- Sie übernehmen die disziplinarische, fachliche und methodische Leitung der Gruppe DrP/ICO mit Schwerpunkt Infrastruktur und SAP sowie aller nicht fertigungsrelevanten Softwareanwendungen einschließlich IDM und Lokal ITM und sind für die Verfügbarkeit der IT-Infrastruktur verantwortlich.
- Sie sind der Hauptansprechpartner auf Managementlevel bzw. Schnittstelle zu BD.
- Zu Ihren Aufgaben gehört die Verfolgung, Budgetierung und Einhaltung der IT-Kosten für DrP sowie die Analyse und Bewertung bestehender IT-Prozesse, Identifizierung von Verbesserungspotenzialen und Entwicklung von Lösungen zur Optimierung der Prozessabläufe.
- Sie sind verantwortlich für die Prozessdokumentationen und Richtlinien sowie für das IT-Notfallkonzept am Standort DrP und übernehmen die Leitung und Koordination der IT-Aktivitäten zur Implementierung neuer IT-Solutions aus Sicht der IT-Infrastruktur sowie Betrieb der IT-Infrastruktur.
- Risiken und Schwachstellen in den IT-Prozessen werden von Ihnen identifiziert und Maßnahmen zur Risikominimierung entwickelt.
- Sie übernehmen die Organisation regelmäßiger Workshops zur Transparenz und Priorisierung von IT-Projektthemen und schulen und unterstützen die Mitarbeiter bei der Einhaltung der Prozessstandards und -richtlinien.
Unternehmensbeschreibung
Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods , Industrial Technology oder Energy and Building Technology – mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.
Die Robert Bosch Semiconductor Manufacturing Dresden GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!Stellenbeschreibung
Qualifikationen
Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik oder Wirtschaftsinformatik bzw. vergleichbare Qualifikation
Erfahrungen: Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Prozessmanagement oder in einer ähnlichen Position, Erfahrung in der Personalführung und Anleitung von Mitarbeitenden, fundierte Kenntnisse über den Aufbau, Nutzung und Optimierung von IT-Infrastruktur bzw. von IT-Prozessen sowie Erfahrung in der Erstellung von Prozessdokumentationen und Richtlinien
Persönlichkeit: Überzeugendes und sicheres Auftreten im Umgang mit Kolleg:innen und Führungskräften, teamfähig, motiviert und kommunikationsstark
Arbeitsweise: Systematisch, strukturiert und selbständig, kundenorientiert
Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftZusätzliche Informationen
Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Jeannette Hoppe (Personalabteilung)
+49 351 8547-2113Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Marek Jakowatz (Fachabteilung)
+49 351 8547-3400About the company
The Bosch Group is a leading global supplier of technology and services. It employs roughly 395,000 associates worldwide (as of April 22nd, 2021). The company generated sales of 71.5 billion euros in 2020. Its operations are divided into four business sectors: Mobility Solutions, Industrial Technology, Consumer Goods, and Energy and Building Technology. The Bosch Group is a leading global supplier of technology and services.
Notice
Talentify is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.
Talentify provides reasonable accommodations to qualified applicants with disabilities, including disabled veterans. Request assistance at accessibility@talentify.io or 407-000-0000.
Federal law requires every new hire to complete Form I-9 and present proof of identity and U.S. work eligibility.
An Automated Employment Decision Tool (AEDT) will score your job-related skills and responses. Bias-audit & data-use details: www.talentify.io/bias-audit-report. NYC applicants may request an alternative process or accommodation at aedt@talentify.io or 407-000-0000.