Eurofins
Kierowca - Próbkobiorca
What's your preference?
Job Description
- Req#: REF58140Z
- Pobór próbek środowiskowych zgodnie z normami, procedurami i instrukcjami
- Odbieranie próbek od klientów
- Skrupulatność przy wypełnianiu dokumentów poboru próbek
- Dbanie o mienie służbowe
- Współpraca z obszarami pracowni jak i Laboratoriami Partnerskimi Eurofins
- Przestrzeganie zasad normy PN-EN ISO/IEC 17025:2017 oraz systemu zarządzania obowiązującego w Eurofins OBiKS Polska i jego doskonalenie w zakresie swoich odpowiedzialności
- Wykształcenie średnie (mile widziane kierunki: chemia, ochrona środowiska)
- Mile widziane 2-letnie doświadczenie w pracy
- Znajomość pakietu Microsoft Office
- Samodzielność w działaniu, inicjatywa i doskonała organizacja pracy, umiejętności pracy w zespole
- Mile widziane doświadczenie w laboratorium akredytowanym
- Dyspozycyjność
- Prawo jazdy kategorii B
- Umowa o pracę - zatrudnienie na pełny etat
- Stabilna praca w rozwijającej się organizacji
- Premia stażowa - wypłacana na każdą rocznicę pracy w firmie
- Dofinansowanie do opieki medycznej
- Dofinansowanie do karty Multisport
Opis firmy
Eurofins Scientific to międzynarodowa firma, która oferuje wszechstronną gamę badań analitycznych klientom różnych sektorów. Grupa Eurofins jest światowym liderem w badaniach żywności, środowiska, produktów farmaceutycznych, kosmetyków oraz testów agrochemicznych (CRO) . Jest także jedną z wiodących na świecie firm na rynkach genomiki, farmakologii, medycyny sądowej, CDMO, zaawansowanych nauk o materiałach oraz badań klinicznych. Ponadto Eurofins silnie rozwija dział diagnostyki klinicznej.
W 2023 r. Eurofins osiągnęło przychód na poziomie 6.5 mld euro, zatrudniając około 62 000 pracowników w ok. 900 laboratoriach w 62 krajach.
Opis oferty pracy
Kwalifikacje
Dodatkowe informacje
Oferujemy:
About the company
Notice
Talentify is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.
Talentify provides reasonable accommodations to qualified applicants with disabilities, including disabled veterans. Request assistance at accessibility@talentify.io or 407-000-0000.
Federal law requires every new hire to complete Form I-9 and present proof of identity and U.S. work eligibility.
An Automated Employment Decision Tool (AEDT) will score your job-related skills and responses. Bias-audit & data-use details: www.talentify.io/bias-audit-report. NYC applicants may request an alternative process or accommodation at aedt@talentify.io or 407-000-0000.