Hydro-Québec

Patrouilleur(euse) enquêteur(euse)


PayCompetitive
LocationHavre-Saint-Pierre/Qc
Employment typeFull-Time

This job is now closed

  • Job Description

      Req#: 158399

      Numéro de demande de recrutement:

      158399

      Début d'affichage:

      06/03/2024

      Fin d'affichage: 19/03/2024
      Niveau d'affichage: Provincial
      Titre du poste: Patrouilleur(euse) enquêteur(euse) (Affectation temporaire durée indéterminée)
      Classe: CLASSE 2, CLASSE 7
      Groupe: Constables
      Nombre de postes: 3
      Lieu de travail: Campement du Mista Havre-Saint-Pierre G0G 1P0
      Horaire de travail: Voir particularités inhérentes
      Unité structurelle: Chantier La Romaine (23999191)
      Division / Unité d'Affaires: Gr. Talents et culture (23288147)
      Niveau de vérification requis Niveau 3

      Poursuivre sa carrière à Hydro Québec

      Poursuivre sa carrière à Hydro-Québec, c’est s’engager envers l’évolution de notre organisation et collaborer à des projets ambitieux. On innove ensemble pour faire les choses autrement, avec la vision d’accélérer la transition énergétique, de stimuler l’économie et de bâtir un avenir durable.

      Notre démarche d’évolution a mis en lumière des compétences nécessaires à l’atteinte de nos ambitions : travaille en équipe, agit avec ouverture et bienveillance, agile et orienté vers les résultats ainsi qu’engagé dans l’évolution.

      Vos principales activités au quotidien

      • Assure la surveillance des installations et propriétés d’Hydro-Québec et de ses entrepreneurs afin de déceler les risques de méfaits, d’accidents et d’incendie, en effectuant des patrouilles, des tournées d’inspection et la surveillance des systèmes de sécurité.
      • Assure l’application du Code criminel sur le site du projet concerné;
      • Assure l’application du Code de sécurité routière, lorsque requis par la Direction du projet.
      • Répond aux demandes d’intervention.
      • Assure le contrôle des entrées et des sorties des travailleurs, des visiteurs, des véhicules ainsi que des sorties de matériel.
      • Procède aux arrestations et à des interrogatoires.
      • Lorsque requis et dans les limites de son mandat, porte assistance ou collabore avec les corps policiers ou organismes gouvernementaux.
      • En cas de besoin, communique avec différents corps policiers pour obtenir de l’assistance.
      • Rédige les rapports d’accidents routiers qu’ont lieu sur le site du projet.
      • Rédige les rapports d’enquête, les demandes pour intenter des procédures et lorsque requis par le tribunal ou autres instances, agit à titre de témoin.
      • Assure le support opérationnel los des mesures d’urgence.
      • Lorsque nécessaire, protégé la scène du crime, procède à la prise de photos, au contrôle de pièces à conviction et à la recherche d’éléments reliés à l’événement.
      • Assure le rôles de premier intervenant pour les personnes blessés ou malades et effectue le transport s’il y a lieu.
      • Reçoit les plantes de clients et/ou travailleurs, en fait l’analyse, procède à une enquête s’il y a lieu et en assure le suivi.
      • Dans le cadre d’une enquête, accède aux banques de données Hydro-Québec dans le respect des lois, de règlements et du code d’éthique d’Hydro-Québec.
      • Procède à des fouilles dans le respect des chartes et des règlements en vigueur.
      • Assure la protection des employés pouvant être exposés à des menaces ou à des méfaits si requis.
      • Assure la protection des fardiers, de matières et d’équipements dangereux, de leur transbordement et effectue l’escorte si requis.
      • Lorsque requis, procède à la signification des documents légaux et/ou en assure la réception et les achemine aux ressources concernées.
      • Assure le contrôle de clés et de cartes d’accès.
      • Informe et dirige le public vers les personnes et/ou les lieux concernés.
      • S’assure du respect des politiques et directives émises par la direction Sécurité industrielle, relativement à la protection des personnes et des biens.
      • Participe aux cours et sessions de formation requis afin d’améliorer ou d’acquérir les connaissances nécessaires à l’exercice de ses fonctions.
      • Participe aux activités reliées à la prévention des incendies.
      • Effectue toute au tâche relié à son emploi.

      Votre profil

      Être apte à obtenir le statut de constable spécial.

      Compétences essentielles à Hydro-Québec

      • Travaille en équipe
      • Agit avec ouverture et bienveillance
      • Agile et orienté vers les résultats
      • S'engage dans l'évolution

      Particularités inhérentes

      • La personne retenue fera l'objet d'une vérification de la fiabilité et de l'intégrité conformément à la norme sur la vérification et l'intégrité des personnes.
      • Être apte à effectuer des déplacements fréquents à l'intérieur du Québec et être apte à utiliser divers moyens de transport (aérien et terrestre).
      • Posséder ou être apte à obtenir un permis de conduire du Québec de classe appropriée 4A.
      • Horaire de travail sur rotation J/N quart de 12 heures / 14 jours.
      • Le vivre et le couvert sont fournis par Hydro-Québec.
      • Prime d'éloignement lorsqu'affecté en permanence au Projet La Romaine.

      Ce que nous offrons

      • Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent
      • Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché
      • Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
      • Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d’un congé autofinancé
      • Une gamme complète de programmes d’assurance maladie, vie et salaire
      • Un programme de télétravail hybride et flexible selon la nature du travail

      Égalité des chances

      À Hydro-Québec, l’inclusion est l’une de nos valeurs fondamentales. Nous travaillons chaque jour à mettre de l’avant une culture d’entreprise qui donne à chacun et à chacune l’occasion de se réaliser et d’atteindre son plein potentiel. Par l’entremise de notre programme d'accès à l’égalité en emploi, nous encourageons toute personne qualifiée à présenter sa candidature, et à mentionner, le cas échéant, son appartenance à l’un et l’autre des groupes suivants : femmes, minorités visibles, minorités ethniques, communautés autochtones et personnes en situation de handicap. Hydro-Québec adopte une définition large et inclusive de la diversité qui va au-delà des lois applicables et qui inclut les personnes issues de la diversité sexuelle et de la pluralité des genres.

      Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.

      Conformément à la norme Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d’Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l’objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.

  • About the company

      Hydro-Québec produit, transporte et distribue de l'électricité. Elle exploite essentiellement des énergies renouvelables, plus particulièrement l'hydroélectricité. Elle fait aussi de la recherche dans les domaines reliés à l'énergie et s'intéresse activement à l'efficacité énergétique. En outre, elle développe les technologies issues de ses recherches.