Accenture

Portfoliomanager (all genders)


PayCompetitive
LocationVienna/Vienna
Employment typeFull-Time

This job is now closed

  • Job Description

      Req#: R00186796

      Als Portfoliomanager unterstützt du die Projektleiter von der Planung bis zur Abwicklung von Projekten.

      Deine Mission

      Du verantwortest die Aktualität definierter Projektkennzahlen inkl. eines kontinuierlichen Monitorings des Projektfortschritts sowie die Sicherstellung der Projektabrechnung. Das Identifizieren und Kommunizieren von Planabweichungen einschließlich der Analyse der Auswirkungen gehört ebenso zu deinen Aufgaben und du arbeitest aktiv bei Projektgenehmigungen sowie im Scope-, Change- und Risikomanagement mit.

      Das erwartet dich

      • Interaktion mit Stakeholdern

      Du kommunizierst und interagierst mit Stakeholdern auf unterschiedlichen Hierarchieebenen im Konzernumfeld und bist als Berater für die Projektleiter bei der Anwendung und Umsetzung adäquater Methoden und Tools zuständig.

      • Weiterentwicklung von Standards

      Als Portfoliomanager entwickelst du kontinuierlich die fachlichen Projektmanagement Standards sowie deren Anwendung weiter.

      #LI-EU

      Darauf freuen wir uns

      • Du hast eine Ausbildung im Bereich BWL oder Finanzwesen abgeschlossen

      • Du bringst 2 Jahre operative Erfahrung als Projektmanager mit, idealerweise konntest du auch schon im Portfoliomanagement Erfahrung sammeln

      • Du liebst Zahlen, bringst unternehmerisches Denken und eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit

      • Du bringst sehr gute MS Excel Kenntnisse mit: Pivot und VBA sollten dir ein Begriff sein

      • Du bist ein Teamplayer, bist bekannt für deinen Drive und deine Kommunikationsstäke

      • In Deutsch und Englisch drückst du dich souverän aus

      Was wir dir bieten

      • Flexibles Arbeitszeitmodell

      • Individuelle Homeoffice-Regelung

      • Events, die Erfolge feiern

      • Ein Referral-Programm mit lukrativem Bonus für die Empfehlung neuer Kolleg:innen

      • Lohnenswerte Corporate-Angebote

      • Ein kollektivvertragliches Mindestjahresbruttogehalt ab € 43.078,-. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung vorgesehen.

      Du und Accenture

      In dieser Rolle bist du Teil von Accenture Technology . Wir nutzen das gesamte Spektrum digitaler Technologien, um den Alltag unserer Kunden zu vereinfachen. Und ihr Business in die Zukunft zu führen. Von #DevOps bis #Infrastruktur, von #Security bis #Workplace-Service.

      Bei Accenture arbeiten Menschen, die Einfluss nehmen wollen auf die Welt von morgen. Sie haben sich für das führende Beratungsunternehmen in Digitalisierung, Cloud und Security entschieden, weil sie Dinge anstoßen wollen, Grenzen verschieben und im Team aufgehen möchten. Und weil sie fasziniert sind von Technologie und was wir damit verändern können.

      Dein Kontakt

      Noch Fragen offen? Schreib uns an recruiting_austria@accenture.com.

      Wir freuen uns auf dich!

      Statement zur Chancengleichheit
      Wir suchen Menschen mit eigenem Lebensentwurf und ungewöhnlichem Lebenslauf. Individuell statt uniform. Vielfalt statt Norm. Diversität ist unsere Stärke und eine wesentliche Komponente der Unternehmenskultur von Accenture. Wir fördern ein integratives und offenes Arbeitsumfeld, in dem sich jeder so zeigen kann, wie er ist. Bei Accenture ist jeder Bewerber willkommen: unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung, Geschlecht und anderen gesetzlich geschützten Gründen.

  • About the company

      Accenture plc is an Irish-domiciled multinational company that provides consulting and processing services.

Notice

Talentify is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.

Talentify provides reasonable accommodations to qualified applicants with disabilities, including disabled veterans. Request assistance at accessibility@talentify.io or 407-000-0000.

Federal law requires every new hire to complete Form I-9 and present proof of identity and U.S. work eligibility.

An Automated Employment Decision Tool (AEDT) will score your job-related skills and responses. Bias-audit & data-use details: www.talentify.io/bias-audit-report. NYC applicants may request an alternative process or accommodation at aedt@talentify.io or 407-000-0000.

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