C&A

Prácticas Commercial Planning


PayCompetitive
LocationMadrid/Community Of Madrid
Employment typeFull-Time

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  • Job Description

      Req#: 62737

      Tus Funciones En C&A

      ¿Te apasiona la moda y la planificación comercial? ¡Esta es tu oportunidad para brillar en la industria del retail de moda! En C&A buscamos a jóvenes talentos para unirse al Departamento de Planificación Comercial, colaborando en tareas clave de análisis, gestión de stock y soporte a la red de tiendas.

      Si eres una persona analítica, proactiva y tienes ganas de aprender, ¡queremos conocerte!

      Tendrás la oportunidad de trabajar en un ambiente dinámico, que te permitirán desarrollar tus habilidades y conocimientos . Dentro de tus funciones estarían:

      • Elaboración de informes comerciales semanales y mensuales.
      • Análisis de ventas y KPIs.
      • Control y gestión de stock en el mercado de Europa del Sur.
      • Coordinación de transferencias de producto entre tiendas.
      • Soporte en proyectos de aperturas, cierres y reformas de tiendas.
      • Comunicación continua con los equipos de Distribución, Visual Merchandising y Ventas.
      • Apoyo en presentaciones y reportes para el equipo de dirección.
      • Participación en formaciones internas sobre gestión de stock y planificación.

      Qué Esperamos de Ti

      • Estudiante o recién graduado/a en ADE, Economía, Análisis de datos, Marketing, Comercio o similar.
      • Indispensable, tener la posibilidad de FIRMAR CONVENIO DE PRÁCTICAS.
      • Interés por el análisis de datos, pasión por la moda y el entorno retail.
      • Manejo avanzado en paquete Office (Excel y Powerpoint); se valorará conocimiento en herramientas como MicroStrategy o similares.
      • Capacidad analítica, atención al detalle y trabajo en equipo.
      • Idiomas: Inglés imprescindible y Francés valorable.
      • Persona analítica,resolutiva, proactiva, dinámica y apasionada por el trabajo en equipo.

      Qué Ofrecemos Desde C&A

      • 40 horas semanales, de lunes a viernes. Posibilidad de valorar otras jornadas.

      • Ofrecemos una beca económica para el estudio.

      • El puesto será hibrido en nuestras oficinas centrales en Alcobendas. 50%-50%.

      • Duración mínima de 4-6 meses.

      • Vales de comida.

      Ante todo, Somos una empresa formada por personas, que trabajan para personas.

      Priorizamos personas proactivas, con ganas de aprender y comprometidas.

      Si tu motivación está clara, y tu objetivo definido para desarrollar tu carrera profesional en el Departamento de Planificación Comercial, colaborando en tareas clave de análisis, gestión de stock y soporte a la red de tiendas.. Si eres una persona abierta, comprometida, que sigue la moda y, además, te gusta trabajar con personas… no lo pienses más, ¡Esta es tu oportunidad!

      Estamos obsesionados con el cliente. Si lo estás, ¡ven y únete a nosotros!

      The future looks like you!!!

      C&A fomenta la igualdad de oportunidades para personas de todos los orígenes e identidades. Estamos dirigidos por una junta directiva equilibrada en cuanto al género, comprometida con la construcción de una organización diversa e inclusiva en la que cada persona pueda dar lo mejor de sí misma. No discriminamos por motivos de edad, discapacidad, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen étnico, raza, religión o creencias, situación parental o familiar, o cualquier otra característica protegida. C&A promueve la heterogeneidad de los equipos para lograr entornos laborales diversos, inclusivos y seguro. Aceptamos solicitudes de mujeres, hombres y candidatos no binarios de todas las etnias y entornos socioeconómicos. Animamos a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a presentar sus solicitudes.

  • About the company

      C&A is a Dutch multinational of retail clothing stores, with European head offices in Vilvoorde, Belgium, and Düsseldorf, Germany.

Notice

Talentify is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.

Talentify provides reasonable accommodations to qualified applicants with disabilities, including disabled veterans. Request assistance at accessibility@talentify.io or 407-000-0000.

Federal law requires every new hire to complete Form I-9 and present proof of identity and U.S. work eligibility.

An Automated Employment Decision Tool (AEDT) will score your job-related skills and responses. Bias-audit & data-use details: www.talentify.io/bias-audit-report. NYC applicants may request an alternative process or accommodation at aedt@talentify.io or 407-000-0000.