Johnson Controls
Produktionsarbeiter Feuerlöscher-Behälterfertigung (m/w/d)
What's your preference?
Job Description
- Req#: WD30230512
Umrüstung und Bedienung von Anlagen
Punktschweißen von Bauteilen (innerbetriebliche Ausbildung)
Fügen verschiedener Bauteile mittels Fügemaschine
Diverse Transportarbeiten mittels Elektrohubwagen
Dokumentation der abgearbeiteten Produktionsaufträge (Tagesmeldung)
Transportaufgaben zur Bestückung des Arbeitsplatzes
Tragen der PSA (Persönliche Sicherheitsausstattung)
Handwerkliche Fähigkeiten
Erfahrung in der Metallverarbeitung
EDV-Kenntnisse (Excel, Word)
Teamfähigkeit
Körperliche Belastbarkeit
Qualitätsbewusstsein/ ausgeprägtes Arbeitssicherheitsbewusstsein
Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichsystem
Für unseren Standort in Neuruppin, suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Produktionsarbeiter (m/w/d) im Bereich der Feuerlöscher-Behälterfertigung
Ihre Aufgaben:
Wie werden Sie Ihre Aufgabe angehen:
Sie gehen Ihre Aufgaben mit einer offenen, kommunikativen und selbständigen Arbeitsweise an wobei Sie Spaß an der Zusammenarbeit mit Kollegen haben.
Ihre Qualifikationen
Was wir Ihnen bieten:
Wir bieten Ihnen verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, ein angenehmes Arbeitsklima sowie eine leistungsgerechte Bezahlung. Eine berufliche Laufbahn bei Johnson Controls eröffnet Ihnen umfassende Weiterbildung, unterschiedliche Karrierewege, herausfordernde Projekte und inspirierende Erfahrungen im Team.
Diese Position gehört vertraglich zur Johnson Controls Tochtergesellschaft FLN Feuerlöschgeräte Neuruppin Vertriebs-GmbH.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, online über unsere Karriereseite. Ihre Ansprechperson ist Natalie Kazmierczak .
#LI-NK1
About the company
Johnson Controls International is an American Irish-domiciled multinational conglomerate headquartered in Cork, Ireland, that produces fire, HVAC, and security equipment for buildings.
Notice
Talentify is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.
Talentify provides reasonable accommodations to qualified applicants with disabilities, including disabled veterans. Request assistance at accessibility@talentify.io or 407-000-0000.
Federal law requires every new hire to complete Form I-9 and present proof of identity and U.S. work eligibility.
An Automated Employment Decision Tool (AEDT) will score your job-related skills and responses. Bias-audit & data-use details: www.talentify.io/bias-audit-report. NYC applicants may request an alternative process or accommodation at aedt@talentify.io or 407-000-0000.