• Job Description

  Req#: REF1299V

  Vacatureomschrijving

  
  

  Ben jij een ervaren Project Manager met een affiniteit voor techniek? Krijg jij energie van het leiden van projecten en lever je graag bijdrage aan de energietransitie die Vattenfall doormaakt?

  Dan hebben wij voor jou een mooie uitdaging!

  Onze Business Unit Heat houd zich bezig met het ontwikkelen, uitbreiden en onderhouden van Warmtenetten. Stadswarmte gaat een steeds grotere rol spelen in de energietransitie: ons doel is daarbij Fossilvrij leven binnen een generatie mogelijk te maken.

  Wat ga je doen?

  Als Projectmanager Stadswarmte realiseer je warmtenetten en -aansluitingen, zodat Vattenfall haar nieuwe klanten van warmte kan voorzien. In je portfolio zitten meerdere projecten in de regio Amsterdam / Almere, elk in een andere fase. Jouw focus is gericht op planning, financiën, communicatie en kwaliteit. In Amsterdam zijn we bijvoorbeeld bezig met de eerste gebiedsgerichte aanpak in Nederland door een volledig gebied aan te sluiten op stadswarmte, waarbij er een mix is aan verschillende type klanten: sociale huur, particuliere koopwoningen en MKB-bedrijven. Verder werken we aan uitbreiding van onze bestaande infrastructuur mede op basis van nieuwe innovatieve opwek concepten zoals Hybride WKO (warmte en koude opwek), Geothermie en datacenters.

  Je geeft sturing aan verschillende projectteams met aannemers, werkvoorbereiders en opzichters. Stakeholdermanagement gaat jou makkelijk af. Vanwege onze gebiedsgerichte aanpak heb je te maken met veel externe partijen, denk aan gemeenten (vergunningverleners, gebiedsontwikkelaars, toezichthouders), engineersbureaus, NUTS partijen, bewonerscommissies en andere belangengroepen. Je bent op de hoogte van de verschillende invalshoeken en (financiële) belangen.

  Tot slot pak je interne verbeterprojecten op om alle projectleden op een hoger professioneel niveau te krijgen en te houden. Vanzelfsprekend voer je alle werkzaamheden uit volgens veiligheid, arbo- en milieuzorg, zodat er optimale arbeidsomstandigheden ontstaan.

  De business unit Heat groeit en daarom zijn wij op zoek naar meerdere Project Managers in regio West voor projecten in Amsterdam en Almere.

  Locatie:
  Amsterdam

  
  

  Functie-eisen

  
  

  Wie ben jij?
  Je bent als geen ander in staat om partijen samen te brengen, de koers uit te zetten en mensen mee te krijgen richting gemeenschappelijk doel. Gedurende dit traject anticipeer je tijdig op mogelijke bottlenecks en informeer je de Regiomanager op hoofdlijnen. Je bent bovendien een stevige gesprekspartner op diverse niveaus, zowel intern als extern

  Succesfactoren en belangrijke competenties voor deze functie zijn:

  • Je werkt planmatig en gestructureerd
  • Je bent in staat om risico’s te managen en behoudt altijd het overzicht op de voortgang van je projecten
  • Je bent sterk in stakeholdermanagement
  • Je lerend vermogen is groot, je bent nieuwsgiering en je bent ook niet bang om anderen te vragen hoe dingen werken
  • Je bent goed in staat om de juiste prioriteiten te stellen.

  Daarnaast heb je in ieder geval :

  • Een afgeronde opleiding op HBO niveau, bij voorkeur met een technische achtergrond (bijvoorbeeld civiele techniek, technische bedrijfskunde, werktuigbouwkunde)
  • Minimaal vijf jaar relevante werkervaring, waarvan minimaal drie als Projectleider met een pré op het gebied van infratechniek, weg- en waterbouw of warmte/koude aanleg
  • Ervaring met projectmatig leidinggeven aan een projectteam;
  • Ervaring met het leiden van projecten met een projectbudget van rond een half miljoen.

  
  

  Aanvullende informatie

  
  

  Wij bieden
  Wij bieden je naast een marktconform salaris goede secundaire arbeidsvoorwaarden, die je zelf voor een deel kunt samenstellen. Ook zijn er veel mogelijkheden je vakinhoudelijk en persoonlijk te ontwikkelen.
  
  Daarnaast kom je terecht in een moderne, dynamische en plezierige werkomgeving. Bij Vattenfall heerst een hechte teamcultuur waar tegelijkertijd volop ruimte is voor eigen initiatief.
  
  Standplaats van deze functie is Amsterdam, hybride werken is op dit moment de norm. We hechten bij Vattenfall veel waarde aan een goede werk-privé balans, wij blijven dus samen kijken hoe wij hier als werkgever aan bij kunnen dragen.
  
  Solliciteren / Meer weten?
  Klinkt dit interessant? We zien jouw sollicitatie graag uiterlijk 16/7/2023 tegemoet. Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met de regiomanagers Daan Faber (daan.faber@vattenfall.nl) of Francisco Nuñez (francisco.nunez@vattenfall.nl). Voor vragen over het recruitmentproces kun je contact opnemen met Thijs Suurmond, Corporate Recruiter, thijs.suurmond@vattenfall.com.
  
  Bij Vattenfall zijn wij ervan overtuigd dat diversiteit een grote bijdrage levert aan onze organisatie. Daarom streven wij constant naar een harmonieuze balans tussen onze medewerkers op het gebied van leeftijd, seksuele geaardheid, geloofsovertuiging, genderidentiteit, (arbeids)beperking en culturele of etnische achtergrond.
  
  We kijken uit naar je sollicitatie!

  
  

  Bedrijfsomschrijving

  
  

  Vattenfall is een Europees energiebedrijf met ongeveer 20.000 werknemers werkzaam in diverse landen. Al meer dan 100 jaar houden we ons bezig met het electrificeren van industrieën, het leveren van energie aan de huizen van mensen en het moderniseren van onze manier van leven door innovatie en samenwerking. Vattenfall wil een fossielvrij leven mogelijk maken binnen één generatie. We lopen voorop in de transitie naar een duurzaam energiesysteem. Om dit ambitieuze doel te kunnen bereiken zijn wij op zoek naar getalenteerde personen die naast hun passie voor hun eigen rol ook een sterke teamspirit hebben en willen bijdragen aan het ondersteunen van een betekenisvolle bedrijfsmissie.

  
  

• About the company

  Vattenfall is a Swedish multinational power company owned by the Swedish State.

Notice