Stellenbeschreibung

Werde Teil der Wärmewende!

Für die Vattenfall Wärme Berlin AG suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Projektleiter:in Digitalisierungsprojekte am Standort Berlin in unbefristeter Anstellung.

Der Bereich System Maintenance verantwortet die Bereitstellung von digitalen Werkzeugen, um den Betrieb und die Instandhaltung von Kraftwerks- und Netzanlagen effizient, sicher und wirtschaftlich zu ermöglichen.

Im Rahmen von Digitalisierungsprojekten arbeitest du an der Verbesserung unserer Arbeitsprozesse durch Harmonisierung und Erweiterung vielfältiger digitaler Lösungen. Du arbeitest mit unseren Key-Usern der operativen Bereiche an der Definition unserer zukünftigen Digitalisierungprojekte. Als Schnittstelle zu unseren IT-Dienstleistern leitest Du als Projekt-Manager:in eigenverantwortlich die Umsetzung dieser Projekte.

Deine Aufgaben

• Als Bindeglied zwischen Anwendern und IT-Dienstleistern konzeptionierst du moderne und digitale Arbeitsweisen entsprechend der Anforderungen unserer Organisation.
• Du analysierst Digitalisierungsideen unserer operativen Einheiten und unterstützt bei der Ausprägung von Anforderungen in Bezug auf bestehende Systeme, Schnittstellen und Business-Prozesse.
• Du konzeptionierst gesamtsystemische Verbesserungspotentiale durch Harmonisierung, Automatisierung, Integration und Transformation bestehender Systeme.
• Du planst, leitest und steuerst eigenverantwortlich entsprechende Pilot- und Umsetzungsprojekte.
• Du unterstützt in übergreifenden Initiativen die Entwicklung und Umsetzung von Digitalisierungsstrategien .

Qualifikationen

Dein Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Fachhoch-/ Hochschulstudium z. B. der Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik, -ingenieur oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du verfügst über relevante Erfahrung als Projektleiter:in für Digitalisierungsprojekte.
• Du verfügst über ein ausgeprägtes analytisches und strukturiertes Denkvermögen und bist in der Lage, Ergebnisse ansprechend zu visualisieren und zu präsentieren.
• Du besitzt hohe soziale Kompetenzen, insbesondere sehr gute Kooperations-, Team- und Kommunikationsfähigkeiten.
• Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift .

Du erfüllst ungefähr 70 Prozent der Anforderungen? Dann bewirb dich!

Zusätzliche Informationen

Deine Benefits

• Flexible Gestaltung des Arbeitsalltags (37-Stunden-Woche, Teilzeitmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten, Führen von Zeitkonten, Home-Office-Regelung)
• 30 Tage Urlaub, arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. sowie Freistellungsmöglichkeiten
• Förderung der individuellen Entwicklung, u.a. durch kostenfreie Trainings und Unterstützung bei berufsbegleitender Weiterqualifizierung
• 13 Monatsgehälter für tariflich Angestellte und zusätzliche Vergütungsbestandteile
• Betriebliche Altersversorgung
• ÖPNV-Firmenticket bzw. Deutschlandticket (50% Arbeitgeberzuschuss) und Jobrad-Angebot
• Mitarbeiterstromtarif nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit
• Ergebnisorientierte Unterstützung bei der Wohnungssuche in Berlin
• Diverse Angebote zum Thema Gesundheit, u.a. Urban Sports Club Mitgliedschaft und PME-Familienservice

Du möchtest alle unsere Benefits kennenlernen? Dann sprich uns darauf an, was wir zu bieten haben!

Deine Bewerbung
Wir freuen uns über deine Bewerbung bis spätestens 26.12.2023 in deutscher Sprache!

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir gern die/der zuständige Recruiter:in Anja Blisch unter der Telefonnummer +49 30 81822001.

Du hast Interesse an unserem Angebot und möchtest gemeinsam mit uns die Berliner Wärmewende gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Hinweise
Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, Validata, durchgeführt.

Weitere Informationen zum Konzern Vattenfall findest du unter: Wer wir sind - Über uns -Vattenfall

Unternehmensbeschreibung

Wärme und Energie sind unser Beitrag zur Lebensqualität – jeden Tag aufs Neue. In Berlin versorgen wir rund 1,4 Millionen Wohneinheiten zuverlässig und klimaschonend mit Stadtwärme. Mit Hochdruck arbeiten wir in unserer Hauptstadt am Kohleausstieg bis 2030 und einer klimaneutralen Erzeugung ab 2040. Damit unterstützen wir das Land Berlin maßgeblich beim Erreichen der eigenen Klimaziele. Für diese Herausforderungen und die damit verbundenen Aufgaben brauchen wir Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unser gemeinsames Ziel der lokalen Wärmewende engagieren – Menschen wie dich.