Job Description

Do Twoich zadań będzie należało:

• Zarządzanie portfelem programów produktywności powiązanych z efektywnością procesów, opracowywanie projektów mających na celu poprawę wydajności i jakości procesów
• Zapewnienie odpowiedniej wydajności, niezawodności i stabilności procesu w celu rozwiązania kluczowych strat procesowych dla fabryki/sekcji
• Projektowanie i definiowanie krytycznych parametrów procesu dla nowych linii produkcyjnych lub technologii
• Rozwijanie istniejących praktyk, metod i technologii oraz wdrażanie możliwości poprawy produktywności, bezpieczeństwa i jakości fabryki
• Wspieranie tworzenia mapy strat w dziale (uwzględniających straty procesowe, techniczne, organizacyjne i kompetencyjne)
• Zapewnienie spójność kluczowych technologii wykorzystywanych na liniach produkcyjnych w fabryce przy równoczesnym budowaniu niezbędnej wiedzy w ich użytkowaniu

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe, preferowane techniczne oraz kierunki: chemia, biochemia, technologia spożywcza
• Minimum 3 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej
• Znajomość technologii procesów produkcji; preferowane w przemyśle spożywczym oraz urządzeń i procesów technicznych stosowanych w tej branży
• Znajomość zagadnień i procedur związanych procesami produkcji
• Znajomość narzędzi analitycznych i analizy danych
• Bardzo dobry język angielski (min. B2)
• Dobra znajomość pakietu MS Office
• Umiejętności doskonalenia ciągłości procesów produkcyjnych

Relocation Support Available?

Business Unit Summary

We value our talented employees, and whenever possible strive to help one of our associates grow professionally before recruiting new talent to our open positions. If you think the open position you see is right for you, we encourage you to apply!

Our people make all the difference in our succes

Mondelēz International is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation or preference, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law.

Excited to grow your career?

We value our talented employees, and whenever possible strive to help one of our associates grow professionally before recruiting new talent to our open positions. If you think the open position you see is right for you, we encourage you to apply!

IF YOU REQUIRE SUPPORT TO COMPLETE YOUR APPLICATION OR DURING THE INTERVIEW PROCESS, PLEASE CONTACT THE RECRUITER

Job Type