Johnson Controls

Vendedor Externo pap


PayCompetitive
LocationSão Paulo/São Paulo
Employment typeFull-Time

This job is now closed

  • Job Description

      Req#: WD30227509

      O que você vai fazer:

      Será um Consultor de Vendas da ADT, uma das empresas do grupo Johnson Controls!

      Como você vai fazer isso:

      Você será responsável pela prospecção porta a porta de novos clientes para a companhia, lidando com atividades cotidianas de um Consultor de Vendas voltado a soluções de segurança patrimonial e monitoramento.

      O que procuramos:

      · Experiência com Vendas Porta a Porta;

      · Experiência com liderança de times;

      · CNH B e veículo;

      · Ensino Médio Completo.

      Salário e Benefícios:

      · Oferecemos registro CLT;

      · Salário fixo;

      · Comissões Atrativas;

      · Vale-Alimentação;

      · Vale-Refeição;

      · Plano de Saúde (Sul-America);

      · Plano Odontológico (Sul-America);

      · Seguro de Vida (MetLife);

      · Desconto em Farmácias;

      · Benefícios de final de ano;

      · VT;

      · Day-Off;

      · Empréstimo consignado;

      · Treinamento contínuo;

      · Clima laboral colaborativo e desafiador.

      Local de Trabalho:

      São Paulo, SP.

      Horário de Trabalho:

      Segunda a sábado, diurno.

      Somos uma empresa que valoriza o diferente. Se você se identifica com alguma etnia, diversidade de gênero ou se é um profissional com deficiência, lhe damos as boas-vindas! Queremos você para fazer a diferença em nosso time! Candidate-se as nossas vagas para construirmos juntos um ambiente mais colorido e diverso! Afinal, aqui na JCI, empatia é nossa identidade.

  • About the company

      Johnson Controls International is an American Irish-domiciled multinational conglomerate headquartered in Cork, Ireland, that produces fire, HVAC, and security equipment for buildings.

Notice

Talentify is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.

Talentify provides reasonable accommodations to qualified applicants with disabilities, including disabled veterans. Request assistance at accessibility@talentify.io or 407-000-0000.

Federal law requires every new hire to complete Form I-9 and present proof of identity and U.S. work eligibility.

An Automated Employment Decision Tool (AEDT) will score your job-related skills and responses. Bias-audit & data-use details: www.talentify.io/bias-audit-report. NYC applicants may request an alternative process or accommodation at aedt@talentify.io or 407-000-0000.