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AFYA BH | Coordenador de Field Sales


PayCompetitive
LocationNova Lima/Minas Gerais
Employment typeFull-Time

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  • Job Description

      Req#: 9117233

      Job description

      Somos aliados do médico durante toda a sua jornada e buscamos por pessoas que se identifiquem com nosso propósito, valores e cultura para se juntarem ao nosso time. Vamos juntos transformar a saúde com quem tem a medicina como vocação!


      Esta é uma vaga aberta na frente de Educação Continuada, mais especificamente na Afya Educação Médica (Edmed), para trabalhar de forma híbrida , com disponibilidade para viagens dentro do território nacional.


      A Afya Educação Médica (Edmed) a instituição expandiu sua presença nacional, aumentando sua cobertura geográfica e ampliando seu portfólio, chegando a 16 unidades próprias e mais de 70 cursos de educação médica continuada presenciais, híbridos e on-line, em diferentes áreas de atuação, oferecendo cursos de pós-graduação lato sensu e demais modalidades como pós ouro, pós online, aprimoramento, atuação profissional clínica e cursos complementares .


      Saiba mais em: Afya | Pós-graduação


      Ao assumir o cargo de Coordenador de Fiel Sales na Afya, seu objetivo principal será responder pela equipe de consultores negócios em saúde (field sales), coordenando e acompanhando as ações realizadas pelo time, avaliando os resultados e desenvolvendo planos de ação para melhoria e crescimento em nosso campo de atuação de acordo com o perfil de cada público. Desenvolver os colaboradores e assegurar o alinhamento dos esforços da área aos objetivos e necessidades da Companhia.



      Todas as nossas oportunidades são abertas a pessoas com deficiência (PcD) e reabilitadas do INSS.



      Main responsibilities

      COMO VOCÊ VAI TRANSFORMAR A SAÚDE NO DIA A DIA:

      • Coordenar o planejamento estratégico da área por meio da análise do nosso público-alvo (médicos) acompanhar os indicadores e as visitas diárias de cada consultor de negócio;
      • Definir indicadores de performance para a área, analisando os resultados através de relatórios de BI, orientando a equipe na elaboração de planos de ação que visam a reversão dos indicadores com baixa performance;
      • Construir o calendário de ações para a ativação da marca com foco na geração de leads e matrículas no final do processo;
      • Fazer a gestão da equipe através de reuniões diárias, assegurando que todos tenham conhecimento sobre nossos produtos, metas e objetivos da empresa, bem como das campanhas vigentes;
      • Ser uma facilitadora das demandas da equipe, fazendo interface com outras áreas sempre que necessário, a fim de cuidarem de suas carteiras;
      • Garantir o desenvolvimento dos colaboradores sob sua responsabilidade, por meio do uso das ferramentas de gestão de pessoas;
      • Agir em conformidade aos requisitos legais e adequação às normas internas, por meio da participação efetiva nos treinamentos e relato de possíveis desvios. Zelar pelo sigilo das informações, conforme Código de Ética Afya;
      • Garantir a aplicação da gestão da qualidade na área sob sua responsabilidade, por meio da utilização e promoção das ferramentas de gestão da qualidade;
      • Garantir o planejamento e cumprimento orçamentário da área sob sua responsabilidade, por meio da gestão do orçado x realizado.



      Requirements and skills

      O QUE BUSCAMOS (mas não esperamos que uma única pessoa atenda a todos os requisitos):


      • Ensino Superior Completo em Administração de empresas, marketing, comunicação e áreas correlatas.
      • Experiência na posição e desejável em atendimento ao público médico;
      • Experiência em cargos de lideranças;
      • Pacote office intermediário;
      • Familiaridade com Sales force e CRM, conhecimento em metodologias de gestão;
      • Disponibilidade para viagens para as nossas unidades;
      • Remuneração salário fixo + remuneração variável.



      Additional information

      ❤️ GENTE É O MELHOR DA GENTE, por isso, oferecemos benefícios e parcerias para o nosso time.

      Confira os principais abaixo:

      Para o dia a dia:

      • Vale-alimentação / refeição;
      • Flexibilidade de horários e alocações (para vagas Remotas);
      • Vale-transporte (para vagas Hibridas ou Presenciais);

      UP na remuneração:

      • PLR;
      • Tech Coins para posições específicas (Créditos via Cartão Flash para utilizar como quiser).
      • Remuneração variável ;

      ‍‍‍ Família, Saúde e Bem-estar:

      • Gympass / Wellhub;
      • Psicologia Viva (plataforma online para consulta com psicólogo e nutricionista);
      • Plano de Saúde e Odontológico;
      • Seguro de Vida;
      • Licença parental estendida (até 6 meses para mães e 20 dias para pais);
      • Rede D'Ór: suporte e informações importantes para a saúde da mamãe e do bebê com uma rede credenciada de enfermeiros;
      • Day Off de Aniversário (um dia de folga para tirar no dia ou durante o mês do seu aniversário).

      Desenvolvimento e Aprendizado:

      • Plataforma com diversos cursos para aprimorar seu conhecimento (UCA);
      • Academia de idiomas (AIA);
      • Programa de desenvolvimento para líderes;
      • Mentoria para Mulheres da Afya (MMA);
      • Desconto em cursos de graduação e pós-graduação nas unidades de ensino da Afya.

      ✍️ Diferencial para Professor Médico:

      • Assinatura premium do Afya iClinic e Afya Whitebook



  • About the company