BMW Group
HR Service Employee Partner (w/m/x)
This job is now closed
Job Description
- Req#: 120963
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Sicherstellung aller zur Entgeltabrechnung erforderlichen Daten sowie Prüfung der Sozialversicherungspflicht unter Beachtung der gesetzlichen Vorschriften in der Kranken-, Pflege-, Renten- und Arbeitslosenversicherung.
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Bearbeitung von Anfragen und Aufträgen der Mitarbeiter inklusive Erteilen von Auskünften zu Fragen des Entgelts, der Steuer und Sozialversicherung sowie zu allen die Abrechnung betreffenden gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Fragen.
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Administrative Abwicklung von Eintritten, Austritten, verschiedene Freistellungen etc.
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Beratung der Mitarbeiter zu individuellen Fragen bezüglich der BMW-Leistungen wie Sabbatical, Vollzeit Select, Mutterschutz, Elternzeit, Familienpause, Pflegezeit etc. inklusive Abwicklung.
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Unterstützung der Zeitbeauftragten zur Sicherstellung der Zeitwirtschaftsabrechnung unter Berücksichtigung der gesetzlichen, tarifvertraglichen und betrieblichen Regelungen wie z.B. Zuschlagsermittlung, Dienstreiseabrechnung.
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Studienabschluss in einer relevanten Fachrichtung oder eine kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit einer Weiterentwicklung zum Personalfachkaufmann/-kauffrau oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung.
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Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
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Sie haben ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung.
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Sie sind ein kommunikationsstarker Teamplayer.
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Sie verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise, haben ein hohes Verantwortungsbewusstsein, sind ein Organisationstalent und sprechend fließend Deutsch und Englisch.
- Übertarifliche Vergütung.
- BMW & MINI Angebote.
- Innovatives Arbeitsumfeld.
- Offene Unternehmenskultur.
- Proaktives Gesundheitsmanagement.
- Attraktive Altersvorsorge.
- Karriereentwicklung.
- Sorgfältige Einarbeitung.
- Hohe Work-Life Balance.
- Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten
GEMEINSAM DIE ZUKUNFT DER MOBILITÄT GESTALTEN.
TEILEN SIE IHRE LEIDENSCHAFT.
Wer lenken will, muss steuern können. Eigene Netzwerke aufbauen, Spielräume für neue Ideen nutzen, Eigenverantwortung konsequent wahrnehmen. Kolleg:innen mit dem eigenen Enthusiasmus anstecken. Nur so gibt man Ideen den Drive, der sie zu echten Innovationen werden lässt.
Als Team „HR Services“ sehen wir uns als zuverlässigen Begleiter rund um das Mitarbeiterleben bei der BMW Group. Mit viel Leidenschaft und Spaß an Innovationen und Technologien entwickeln wir unsere Services stets weiter.
Wir bieten Ihnen eine interessante Stelle im Employee Center.
Was erwartet Sie?
Was bringen Sie mit?
Was bieten wir Ihnen?Sie sind motiviert und haben Lust, mit uns die Mobilität von morgen zu gestalten? Bewerben Sie sich jetzt!
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.
Sie haben Lust, mit uns die Mobilität von morgen zu gestalten? Bewerben Sie sich jetzt!
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich aus Datenschutzgründen ausschließlich online über das BMW Karriereportal.
Bei der BMW Group verstehen wir Diversität und Inklusion in all ihren Dimensionen als Stärke für unsere Teams. Chancengleichheit ist uns ein besonderes Anliegen und die Gleichbehandlung von Bewerber:innen sowie Mitarbeiter:innen ist ein grundlegendes Prinzip unserer Unternehmenspolitik. Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten.
Mehr zu Diversity bei der BMW Group unter bmwgroup.jobs/diversity .Startdatum: 01.04.2024
Anstellungsart: unbefristet
Arbeitszeit: VollzeitReisebereitschaft: Ja (25%) | Schichtarbeit: Nein
Ansprechpartner:
BMW Group RecruitingHeiko Hoffmann
Telefon-Nr.: +49 89- 382- 17001-
About the company
Welcome to the BMW Group. Our focus on the premium idea and the principle of sustainability appeals to people worldwide.
Notice
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