Nordson
Product Development Engineer
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Job Description
- Req#: REQ46219
- Unterstützung bei der Entwicklung von Serien-Produkten (Multi-Sales) oder komplexen Produkt-Baureihen für den Hotmelt Markt unter Beachtung und Umsetzung der relevanten Normen, Industriestandards, internen Prozesse und Verfahrensanweisungen
- Konzipieren, Auslegen, Berechnen und Konstruieren von Komponenten und Baugruppen
- Beachtung von Qualität, Kosten und Terminen, mit Berücksichtigung von Markt- und Produktionsanforderungen und Nutzung neuer Technologien mit dem Ziel einer effizienten und kostenoptimierten Ausführung in Zusammenarbeit mit dem Einkauf
- Technisches Verantworten im Rahmen der Produkt-/Technologie-Entwicklung
- Teil-Projektleitung von Entwicklungsprojekten unter Anwendung gültiger Projekt-Management Methoden und Tools
- Ermitteln der technischen Machbarkeit von Produktfunktionen, der voraussichtlichen Entwicklungsaufwände und der Materialien für Komponenten und Baugruppen
- Erstellen von Spezifikationen und aller erforderlichen 3D-Modelle/-Symbole, Zeichnungen bzw. Stromlauf-/Aufbaupläne, Stücklisten, technischen Daten für Komponenten und Baugruppen sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Risikobeurteilungen
- Unterstützen bei der Qualifizierung (u.a. Labortests) und Zertifizierung von Produkten im Rahmen von Entwicklungsprojekten
- Bereitstellen von technischen Informationen für andere Abteilungen u.a. Handbucherstellung, Auftragskonstruktion
- Übergabe von Teil-Produkten an die Produktion
- Unterstützen des Einkaufs bei technischen Lieferanten-Gesprächen
- Selbstständige Informationsbeschaffung über Technologien bei Nordson lokalen und globalen Entwicklungsbereichen
- In Ausnahmefällen als Unterstützung für andere funktionale Einheiten, z.B.:
Unterstützen von Qualitätssicherung und Sustaining, Beraten bei Fehleranalysen, Mitarbeit im QA Interventionsteam - Sehr gutes technisches Verständnis
- Gute Kenntnisse in CAD (Solid Works) bzw. Programmiersprachen für Automatisierungstools (z.B. DriveWorks)
- Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Normen und Vorschriften
- Gute Englischkenntnisse
- Kenntnisse in SAP und gute MS-Office Kenntnisse
- Analytische Fähigkeiten
- Sehr gute Organisationsfähigkeit
- Belastbarkeit
- Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Hohe Verantwortungsbereitschaft
- Internationales und modernes Arbeitsumfeld bei einem Marktführer
- Attraktive Vergütung, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Flache Hierarchien
- Förderung von sozialen Projekten in der Region
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Job Rad
Für unsere Division Nonwoven am Produktionsstandort Lüneburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n erfahrene*n Produktentwicklungsingenieur (m/w/d), der/die bei der Entwicklung unserer Serien-Produkte für den Hotmelt Markt mitwirkt.
Wesentliche Aufgaben
Hinweis: Diese Position beinhaltet eine mechanische Ausrichtung.
Anforderungsprofil
Ausbildung an einer Fachschule, wie z.B. Techniker/in, staatlich geprüfter Betriebswirt/in, Technischer Betriebswirt/in etc. Alternativ: Abgeschlossene 3-jährige fachbezogene Berufsausbildung, zusätzliche berufliche Qualifikation (wie z.B. Meister/in, Fachwirt/in, Assistent/in, Online-Redakteur/in, etc.) sowie mehrjährige (5-10 Jahre) Berufserfahrung erforderlich. Diese Kenntnisse und/oder Fertigkeiten können auch auf anderem Wege erworben werden.
Fachliche Kompetenz, spezielle Kenntnisse (z.B. Sprachen, IT):
Persönliche Kompetenzen (max. 5 Kriterien):
Wir bieten:
About the company
Nordson Corporation is an American multinational corporation that designs and manufactures dispensing equipment for consumer and industrial adhesives, sealants and coatings.
Notice
Talentify is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.
Talentify provides reasonable accommodations to qualified applicants with disabilities, including disabled veterans. Request assistance at accessibility@talentify.io or 407-000-0000.
Federal law requires every new hire to complete Form I-9 and present proof of identity and U.S. work eligibility.
An Automated Employment Decision Tool (AEDT) will score your job-related skills and responses. Bias-audit & data-use details: www.talentify.io/bias-audit-report. NYC applicants may request an alternative process or accommodation at aedt@talentify.io or 407-000-0000.