• Job Description

  Req#: 13150

  Är du expert på att hitta och attrahera de bästa IT-talangerna? Vill du vara med och utmana och forma framtidens mat-Sverige? Då är detta rollen för dig! Ansök här: Talent Acquisition Partner till Axfood IT | Needo AB

  Om Axfood IT
  Axfood IT är det digitala navet inom koncernen Axfood. De har en av matbranschens största IT-avdelningar med drygt 300 medarbetare. Axfood IT skapar rätt förutsättningar för att varje bolag inom koncernen ska ha branschens bästa IT-lösningar. De jobbar agilt och med den senaste tekniken.

  Genom Axfoods många varumärken, kompetenser och bakgrunder finns kraften att tillsammans göra skillnad – på riktigt. Nu letar vi efter dig som vill vara med och utveckla morgondagens dagligvaruhandel.

  Är du den vi söker?

  I rollen som Talent Acquisition Partner hos Axfood IT kommer du att spela en nyckelroll i att säkerställa kompetensförsörjning på bolaget samt leverera en god rekryteringsupplevelse för kandidater och rekryterande chefer. Du blir en del av ett engagerat team som arbetar nära varandra och med tvärfunktionella initiativ över hela koncernen. Förutom att arbeta operativt med IT rekrytering kommer du även bidra strategiskt i frågor kopplade till att attrahera, rekrytera och behålla medarbetare.

  Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

  • Stötta rekryterande chefer genom hela rekryteringsprocessen, från kravprofil till erbjudande
  • Ansvara för att attrahera och rekrytera kandidater utifrån Axfood IT kompetensbehov
  • Aktivt arbeta med uppsökande rekrytering och search
  • Delta i employer branding och onboarding-initiativ

  Stämmer detta in på dig?

  Som person är du kommunikativ och proaktiv med en energisk attityd. Med trygghet i din profession har du tidigare agerat rådgivare i rekryteringsfrågor mot interna eller externa parter. För att lyckas och trivas i rollen krävs också att du kan arbeta effektiv utan att ge avkall på noggrannheten. Din förmåga att bygga starka relationer och ditt genuina intresse för människor och IT gör dig till en uppskattad kollega.

  Viktigt för tjänsten är:

  • Erfarenhet av IT-rekrytering
  • Erfarenhet av att arbeta med search i Linkedin Recruiter
  • Erfarenhet att leda och projektleda rekryteringsprocesser från ax till limpa
  • Förmåga att se helhetsbilden i rekryteringsarbetet – exempelvis genom att se när/om vi behöver göra särskilda insatser mot specifika målgrupper för att nå framgångsrika rekryteringar
  • Akademisk utbildning
  • Stark kommunikationsförmåga i svenska och engelska

  
  Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Jonna Bimer Needo, jonna@needo.se. Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag! Ansökningar hanteras löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag den 2024-08-11. Vi tar endast emot ansökningar via vår samarbetspartner Needo: Talent Acquisition Partner till Axfood IT | Needo AB

  För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer.

  Vi gör även bakgrundskontroll vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood

  Observera att vi inte under denna process kommer be dig logga in med ditt Bank-id, uppge något lösenord eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten på jobb@axfood.se.

  Varför du kommer gilla oss

  Våra olikheter inom Axfoodfamiljen bygger ett starkt lag. Genom våra många matkoncept, verksamheter, kompetenser och bakgrunder kan vi tillsammans göra skillnad. Utmana och forma framtidens mat-Sverige genom att bli en möjliggörare hos oss!

  Om Axfood
  Vill du veta mer om Axfood och vår familj av varumärken – läs mer här

• About the company

  Axfood AB is a Swedish company that operates in Sweden.

Notice