Hydro-Québec
Conseiller(ère) santé - Infirmier(ère)
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Job Description
- Req#: 157934
- Assurer la mise en oeuvre des encadrements et des programmes dans les unités d'affaires.
- Formuler des avis et recommandations dans les dossiers et le traitement des demandes en santé du travail et gestion de la présence au travail.
- Effectuer la gestion des dossiers complexes et assurer un suivi des recommandations selon l'implication de divers professionnels (accomodement, retour au travail, présence au travail, etc).
- Contribuer à identifier et proposer des moyens de contrôle pour les risques en matière de santé et sécurité (agresseurs physiques, chimiques et biologiques).
- Élaborer et animer des sessions d'information dans le cadre des programmes santé et sécurité en collaboration avec les partenaires directs.
- Assurer l'arrimage des programmes de santé auprès des équipes de proximité SSE et des unités d'affaires.
- Intervenir en première ligne lors d'événements biopshychosocials.
- Recenser et interpréter des données et indicateurs dans le but de conseiller les différentes unités d'affaires.
- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (BAC) dans un domaine pertinent à la santé ou toute combinaison de formation et d'expérience équivalente.
- Être membre de l'Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (OIIQ).
- Posséder moins de 3 années d'expérience pertinente en soins d'urgence.
- Posséder une expérience en région éloignée, un atout.
- Avoir une bonne connaissance en santé du travail, un atout.
- Démontrer la maîtrise des compétences comportementales suivantes:
- Centré sur le client
- Autonomie
- Habiletés à communiquer de façon orale, écrite et en groupe
- Avoir une connaissance de la langue française appropriée à la fonction.
- Travaille en équipe
- Agit avec ouverture et bienveillance
- Agile et orienté vers les résultats
- S'engage dans l'évolution
- Dispense les services de premiers soins d'urgence (médecin à distance seulement).
- La personne retenue doit détenir un permis de conduire de classe 5 du Québec valide.
- La personne retenue doit être apte à effectuer des déplacements sur l'ensemble du territoire, notamment sur le territoire du Nord-du-Québec.
- La personne retenue doit être apte à effectuer des déplacements par mode de transport aérien et terrestre.
- Horaire de 35h par semaine, sur 4 jours.
- Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent
- Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché
- Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
- Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d’un congé autofinancé
- Une gamme complète de programmes d’assurance maladie, vie et salaire
- Un programme de télétravail hybride et flexible selon la nature du travail
Concours: 157934 Titre à l'interne*: Conseiller(ère) santé - Infirmier(ère) Statut: Permanent Durée: Permanent Lieu: Baie-Comeau Horaire de travail: Voir particularités inhérentes Fin d'affichage: 13/11/2023 *Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché.
Qui nous sommes
Nous sommes fiers de produire une énergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable.
Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !
Salaire
Vos principales activités au quotidien
Exercer un rôle-conseil auprès des gestionnaires, partenaires RH et employés ainsi que dispenser des soins de santé dans le cadre d'une programme.
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Votre profil
Exigences
Compétences et connaissances reliées au poste
Compétences essentielles à Hydro-Québec
Particularités inhérentes
Ce que nous offrons
Égalité des chances
À Hydro-Québec, l’inclusion est l’une de nos valeurs fondamentales. Nous travaillons chaque jour à mettre de l’avant une culture d’entreprise qui donne à chacun et à chacune l’occasion de se réaliser et d’atteindre son plein potentiel. Par l’entremise de notre programme d'accès à l’égalité en emploi, nous encourageons toute personne qualifiée à présenter sa candidature, et à mentionner, le cas échéant, son appartenance à l’un et l’autre des groupes suivants : femmes, minorités visibles, minorités ethniques, communautés autochtones et personnes en situation de handicap. Hydro-Québec adopte une définition large et inclusive de la diversité qui va au-delà des lois applicables et qui inclut les personnes issues de la diversité sexuelle et de la pluralité des genres.
Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.
Conformément à la norme Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d’Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l’objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.
About the company
Hydro-Québec produit, transporte et distribue de l'électricité. Elle exploite essentiellement des énergies renouvelables, plus particulièrement l'hydroélectricité. Elle fait aussi de la recherche dans les domaines reliés à l'énergie et s'intéresse activement à l'efficacité énergétique. En outre, elle développe les technologies issues de ses recherches.