Ørsted

Administrationselev med interesse for kommunikation


This job is now closed

PayCompetitive
LocationGentofte/Capital
Employment typeFull-Time
  • Job Description

      Req#: 31982

      Hos os kan du se frem til et alsidigt elevforløb i en global virksomhed, hvor du arbejder med kommunikation og kontoradministration samt varetager rollen som teamassistent. Vi tilbyder dig muligheder for at udvikle dine kompetencer og hurtigt opbygge viden, så du kan løse de faste opgaver og udvikle dig gennem nye. Målet er, at du hver dag kan tage lidt større ansvar end dagen før.

      Dit elevforløb
      Elevprogrammet giver dig stor personlig og faglig udvikling, så du bygger et stærkt fundament for et spændende arbejdsliv. Som elev vil du opleve, at vi har fokus på, at du lærer og udvikler dig med afsæt i dine karrieremål. Elevprogrammet er en toårig uddannelse, hvor du bruger det meste af tiden på jobbet, men også deltager i syv ugers skoleforløb og elevdage, der giver ny inspiration og styrker dit netværk. Du bliver en del af vores elevnetværk, og du får både en leder og vejleder, som begge står klar med sparring, så du udvikler dig. Elevprogrammet starter den 1. september 2026.

      Du vil blive en del af Quality, Health, Safety & Environment (QHSE), hvor du sammen med dine kolleger vil arbejde med at promovere et sundt og sikkert arbejdsmiljø sideløbende med administrations opgaver. I vores team arbejder vi tæt sammen i et alsidigt arbejdsmiljø, hvor vi værdsætter åben kommunikation og støtter hinanden i at opnå vores mål.

      I jobbet vil du:

      • varetage rollen som teamassistent, hvor du giver en hånd med alt fra at arrangere teamdage til at styre dokumenthåndtering
      • varetage administrative opgaver såsom rejseafregninger, kalenderadministration og bestilling af indkøbsordrer
      • have dine egne selvstændige opgaver, såsom at opdatere planer og vedligeholde information på vores karrieresider
      • hjælpe med at planlægge og producere kommunikationsmateriale, og være projektassistent på udvalgte projekter i forbindelse med teamets daglige arbejde med at styrke sundheden og sikkerheden i Ørsted.
      • være med til at promovere vores organisation som arbejdsplads på karrieremesser.

      For at få succes i denne rolle forventer vi, at du:

      • har interesse for kommunikation, kontoradministration og gerne arbejdsmiljø, men et er ikke et krav.
      • har lyst til at udvikle dig både personligt og fagligt
      • er ansvarsbevidst, god til at arbejde struktureret og har en serviceorienteret indstilling
      • er god til at kommunikere mundtligt og skriftligt på dansk og engelsk
      • trives med forandringer og kan hurtigt omstille dig i en afvekslende hverdag.

      Selvom din profil ikke matcher alle punkterne, har du måske andre kompetencer, der vil være relevante. Mener du, at du kan bidrage til teamet, så send os din ansøgning.

      Uddannelseskrav:

      • STX, HTX og HF skal have fem ugers EUD Student forløb med fagretning kontor.
      • HHX, EUX og HG giver direkte adgang til elevforløbet
      • Hvis du er fyldt 25 år, skal du kontakte en erhvervsskole med henblik på at få lavet en realkompetencevurdering (RKV).

      Starten på noget større
      Send din ansøgning til os senest d. 8. marts. Du er velkommen til at kontakte trainees@orsted.com, hvis du vil vide mere om stillingen.

      Læs mere om elevprogrammet, og hvordan det være starten på noget større: Få en elevplads hos os | Ørsted Careers (orsted.dk)

  • About the company

      Ørsted A/S is a Danish multinational power company based in Fredericia, Denmark.

Notice

Talentify is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.

Talentify provides reasonable accommodations to qualified applicants with disabilities, including disabled veterans. Request assistance at accessibility@talentify.io or 407-000-0000.

Federal law requires every new hire to complete Form I-9 and present proof of identity and U.S. work eligibility.

An Automated Employment Decision Tool (AEDT) will score your job-related skills and responses. Bias-audit & data-use details: www.talentify.io/bias-audit-report. NYC applicants may request an alternative process or accommodation at aedt@talentify.io or 407-000-0000.