H&M
Müüginõustaja Tallinna Ülemiste kauplusesse / Sales Advisor 20 hours/week
This job is now closed
Job Description
- Req#: REF59295W
- 25% soodustus kõigilt H&M Groupi kaubamärkidelt
- Mitmed lisasooduskupongid terve aasta vältel
- Paindlik töögraafik
- Tasustatud soovitusprogramm
- Palk 5.95 EUR/Tund
- Paned meie kliendid alati kõigi oma tegevuste keskmesse, aitad neid ja jagad nendega oma toote- ja moeteadmisi.
- Aitad müügisaali korras ja puhtana hoida, et tagada positiivne ostukogemus vastavalt H&Mi standarditele.
- Kasutades oma oskusi ja teadmisi kolleegide toetamiseks, panustad aktiivselt hea õhkkonna ja hästitoimiva meeskonna loomisse.
- Oled sõbralik, seltskondlik, positiivne ja kiire õppija
- Oled meeskonnamängija, kes naudib rööprähklemisest tulvil keskkonnas töötamist.
- Oled ettevõtlik ja valmis kastist välja mõtlema.
- Sa räägid eesti keelt
- Oled 18+ aastane
Company Description
Me värbame!
Tere tulemast H&Mi! Töökoht, kus saad olla sina ise & enamgi veel!
Müüginõustaja roll võib olla lõbus ja paindlik viis lisaraha teenimiseks, võimalus õppida ja kasvada või olla hoopis elukestva karjääri alguseks suures ja dünaamilises moeettevõttes.
Lisaks isiklikule arengule ja individuaalsele kasvule saad osa ka meie suurepärastest hüvedest:
Job Description
Mida sa teed:
Qualifications
Kuidas me sind ette kujutame:
Additional Information
H&M on pühendunud mitmekesise ja kaasava keskkonna loomisele ning otsime aktiivselt kvalifitseeritud kandidaate sõltumata rassist, soost, soolisest identiteedist, seksuaalsest sättumusest, rahvusest, usutunnistusest, rahvuslikust päritolust, puudest või vanusest.
Siin on sinu võimalus lõputu potentsiaaliga karjääriks – kas oled huvitatud?
Kandideeri kohe ja ole sina ise & enamgi veel H&Ms.
About the company
Hennes & Mauritz AB is a Swedish multinational clothing-retail company known for its fast-fashion clothing for men, women, teenagers and children.
Notice
Talentify is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.
Talentify provides reasonable accommodations to qualified applicants with disabilities, including disabled veterans. Request assistance at accessibility@talentify.io or 407-000-0000.
Federal law requires every new hire to complete Form I-9 and present proof of identity and U.S. work eligibility.
An Automated Employment Decision Tool (AEDT) will score your job-related skills and responses. Bias-audit & data-use details: www.talentify.io/bias-audit-report. NYC applicants may request an alternative process or accommodation at aedt@talentify.io or 407-000-0000.